Job Description

Les missions que tu brasseras :

Au sein de la Direction Production, tu intégreras l’équipe Qualité Rattaché(e) au Manager Qualité Packaging dans le cadre de votre alternance, tes missions seront les suivantes :

• Piloter les processus d’implémentation de nouveaux packagings :

• Réaliser une étude de faisabilité sur le terrain,
• Participer à la mise en œuvre opérationnelle,
• Identifier les écarts (méthode PDCA),

• Proposer des recommandations pour atteindre la performance exigée,
• Assurer le contrôle et le suivi des plans d’actions initiés.

• Contribuer à l’amélioration du processus Qualité au Conditionnement :

• Contribuer à la gestion quotidienne des non-conformités,
• Améliorer les méthodes de contrôle qualité existantes,
• Mettre en place un processus de gestion des analyses de causes

Tu es notre futur talent si :

Issu(e) d’une formation professionnelle technique, tu souhaites préparer un diplôme d’ingénieur généraliste et/ou en Génie Industriel et/ou orientation Mécanique, ou un Master GIPI Organisé(e) et autonome, ton dynamisme associé à ton sens du relationnel te permettront de mener à bien les projets qui te seront confiés. Tu sais faire preuve de flexibilité avec tes clients internes tout en te montrant proactif.

Tu maîtrises impérativement l’anglais à l’oral et à l’écrit

Ce qui te fera pétiller chez Brasseries Kronenbourg :

• Un accompagnement tout au long de ton alternance
• Un environnement de travail international, dynamique et innovant mais aussi chaleureux et convivial à l’image de nos produits
• Une communauté dynamique d’alternants

A savoir :

Lieu : Obernai (67)

Durée : 24 – 36 mois

Prise de poste : à partir de septembre 2026

Carlsberg Group : Faire mieux chaque jour et agir pour demain

Pour nous au sein du Groupe Carlsberg, le succès s’est toujours construit sur la diversité de nos collaborateurs, de nos bières et de nos marques. Nous souhaitons recruter et développer des personnes à la fois ancrées dans leur culture et ouvertes sur le monde afin que notre organisation reste agile, inclusive et prête à répondre à nos ambitions de croissance. Nous avons la conviction que c’est en cultivant et croisant des perspectives et expériences différentes que nous gagnerons en compétitivité et stimulerons notre croissance.

Au sein du Groupe Carlsberg, nous cherchons à donner à chacun le même accès à nos opportunités de carrière indépendamment de son identité sociale, et nous invitons toute personne à postuler quel que soit son genre, sa nationalité, son origine ethnique, sa religion, sa capacité physique, son parcours, ou autre.