Job Description

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier. Nous sommes une firme de génie-conseil d’envergure internationale au sein de laquelle ingénieures et ingénieurs, urbanistes, architectes et autres expertes et experts issus de nombreux domaines scientifiques et techniques, forment une communauté aussi diversifiée que talentueuse qui met son génie créatif à l’œuvre pour élaborer des solutions adaptées et durables aux besoins et enjeux locaux et mondiaux les plus complexes.
En vous joignant à EXP, vous choisissez une équipe qui s’inspire et s’enrichit des différences de ses membres, qui valorise et encourage leur esprit entrepreneurial au sein d’une entreprise détenue par ses employées et employés, qui croit que la diversité la rend plus forte, qui cherche des solutions durables, et qui partage les ambitions de chacun de ses membres, des clients qu’elle sert et des collectivités au sein desquelles elle s’implique.

Faire partie de l’équipe EXP, c’est pouvoir vivre une expérience qui vous est propre, tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts travaillant aux quatre coins du monde qui savent que leur travail s’inscrit dans un tout dont la portée est exponentielle. Ensemble, nous sommes EXP.

Ingénieure ou Ingénieur mécanique – Domaine minier (Conception & Ingénierie)
Montréal (mode hybride – selon localisation)

Vous ferez partie de notre équipe mécanique spécialisée en mécanique, tuyauterie, manutention de matériaux et pompage. Vous serez exposé(e) à diverses situations vous permettant de développer vos compétences techniques en pompage pour différentes applications de procédés industriels, notamment : la manutention de matériaux (convoyeurs, doseurs, silos, goulottes, concassage et broyage), la collecte des poussières, l’atténuation du bruit, les pompes, la tuyauterie, l’assèchement, les fours de grillage, les refroidisseurs, les chambres de trempe, etc.

Vous serez également appelé(e) à soutenir les ingénieurs des différentes disciplines ainsi que l’équipe de construction, et à jouer un rôle actif lors de la mise en service et du dépannage des systèmes de pompage.

Responsabilités principales

• Concevoir et développer des équipements mécaniques et des systèmes industriels destinés aux opérations minières (concassage, broyage, manutention de matériaux, pompage, ventilation, etc.).
• Réaliser des études de conception préliminaires et détaillées incluant les calculs mécaniques, le dimensionnement et la sélection des composantes.
• Produire et réviser des plans, devis techniques et modèles 3D (2D/3D) conformément aux normes applicables et aux exigences du client.
• Participer à l’analyse des contraintes d’opération en milieu minier (charges élevées, abrasion, corrosion, environnement sévère).
• Collaborer avec les équipes multidisciplinaires (procédés, électrique, instrumentation, civil) afin d’assurer l’intégration optimale des solutions mécaniques.
• Effectuer des analyses de défaillance, de fiabilité et de maintenabilité des équipements mécaniques.
• Sélectionner les matériaux et composants mécaniques en fonction des conditions d’opération, des coûts et du cycle de vie des équipements.
• Assurer la conformité des conceptions aux codes, normes et règlements en vigueur (CSA, ISO, normes minières, santé-sécurité).
• Participer aux revues de conception et aux évaluations techniques avec les parties prenantes internes et externes.
• Fournir un soutien technique durant les phases d’approvisionnement, de fabrication, d’installation et de mise en service.
• Évaluer et approuver les dessins d’atelier, fiches techniques et documents des fournisseurs.
• Contribuer à l’amélioration continue des conceptions afin d’optimiser la performance, la sécurité et la durabilité des équipements.
• Effectuer des visites de site minier pour la collecte de données, le suivi des travaux et le soutien technique.
• Participer à l’estimation des coûts, à la planification des travaux et au respect des échéanciers de projets.
• Rédiger des rapports techniques, notes de calcul et documents de conception.
• Offrir du mentorat technique de base aux ingénieurs juniors et aux dessinateurs.
  

Profil recherché

• Baccalauréat en génie mécanique.
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en ingénierie et en conception dans un environnement industriel.
• Expérience en enregistrement de conception de systèmes de tuyauterie de puissance
• Expérience avec les modifications de conception et les altérations de réservoirs sous pression conformes à la section VIII, division 1, auprès de l’autorité réglementaire.
• Expérience en conception avec des logiciels d’ingénierie tels que PipeFlo, AutoPipe, Caesar,
• Compress, Tank, AFT Arrow, AFT Impulse et SolidWorks.
• Expérience dans la préparation de fiches techniques d’approvisionnement, de devis techniques et de lots de travaux en ingénierie et construction.
• Esprit d’équipe et aptitude à collaborer efficacement avec les autres.
• Excellentes aptitudes en résolution de problèmes et en pensée critique.
• Disponibilité et volonté de voyager pour de courtes périodes vers des bureaux de projet ou des sites à l’international (atout).
• Vous êtes bilingue (français/anglais) et avez une maîtrise du français et de l'anglais à l'oral et à l'écrit. Vous allez être amené à régulièrement échanger avec des partenaires internes et externes, situés dans le reste du Canada, et aux États-Unis en anglais à l’oral comme à l’écrit.
  

Ce que vous offre EXP

• Un salaire concurrentiel avec le marché;
• Un régime d’assurance collective flexible incluant un régime d’invalidité de courte et longue durée un programme d’aide aux employés (PAE) et des services de soins de santé virtuels;
• Un régime d’épargne retraite;
• L’engagement à soutenir et favoriser la conciliation famille-travail;
• La possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise;
• Une entreprise tournée vers le développement durable et sa communauté;
• L’accès à un programme de remboursement de frais liés à des activités de mieux-être;
• L’accès à un programme de bonification;
• Et bien plus !

EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: hrsupport@exp.com