Job Description

de poste

Dans le cadre du développement de nos activités à Liège, nous recherchons un·e ingénieur technico-commercial (H/F).

Vos missions principales seront les suivantes :

• Analyser les besoins techniques et fonctionnels des clients industriels afin de proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de performance.

• Élaborer les offres commerciales et les devis en assurant le chiffrage précis des prestations, des ressources et des délais.

• Définir les stratégies de pricing en cohérence avec les objectifs de marge, les contraintes projets et les attentes clients.

• Apporter un support technique aux équipes commerciales lors des phases d’avant-vente, de soutenance et de négociation.

• Assurer l’interface avec les équipes d’ingénierie, méthodes, production ou maintenance pour garantir la faisabilité des solutions proposées.

• Participer à l’amélioration continue des outils de chiffrage, des standards de devis et des processus de réponse aux appels d’offres.

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 en ingénierie industrielle, génie mécanique, génie des procédés ou équivalent, et justifiez d’un minimum de 3 ans d’expérience sur une fonction similaire en environnement industriel.

Vous avez une appétence forte pour les environnements techniques complexes, le pilotage économique des offres et la relation client.

Vous disposez d’excellentes qualités de rigueur, de synthèse et de communication, et êtes capable de transformer un besoin client en solution technique claire, compétitive et rentable.

Une bonne maîtrise :

• des outils de chiffrage, ERP et Excel avancé,

• de la lecture de plans, cahiers des charges ou dossiers techniques,

• et de la coordination transverse entre services

sera un véritable atout.

Les raisons de nous rejoindre

Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.