Job Description

L'Ingénieur(e) EHS garantit la mise en œuvre de la politique EHS.

Ses activités principales sont les suivantes :

• Assurer la mise en œuvre et l’animation d’une partie du système EHS définie avec le(la) responsable EHS

• Coordonner le programme de prévention EHS

• Accompagner les responsables opérationnels dans la mise en œuvre du système de management EHS

• Participer à l’élaboration de la communication EHS

• Assurer le suivi des pratiques EHS avec les SPA

• Effectuer les tests de l’audit interne Groupe dans les temps impartis

• Piloter des projets EHS

• Assurer la mise à jour de l’évaluation des risques professionnels, chimiques et environnementaux

• Etablir et analyser les rapports d’accidents et/ou d’incidents

• Suivre le plan d’action à la suite des analyses

• Préparer et compléter les Reporting internes Groupe et Site

• Préparer les communications écrites pour les administrations compétentes

• Assurer la mise à jour des logiciels spécifiques EHS

• Accompagner les opérationnels sur les problématiques EHS

• Se conformer aux exigences réglementaires et légales et participer à la veille réglementaire

• Former et s’assurer que les collaborateurs soient formés aux règles EHS

• Réaliser des audits terrain afin de s’assurer que les règles EHS soient respectées

• Réaliser des entretiens de suivi des activités avec les référents en sécurité internes

• Accompagner les salariés sur la bonne utilisation des outils sur le terrain

• Partager les bonnes pratiques avec ses homologues des autres sites et les mettre en place

Savoir

Savoir-faire

Savoir-être

Connaissances approfondies dans une ou plusieurs parties de la discipline (Santé, Sécurité et Environnement)

Maitrise de l’anglais

Bonnes connaissances des processus internes

Maîtrise du Pack Office

Analyser et résoudre les problèmes

Analyser et synthétiser des données 

Communication écrite formelle

Capacité de management transversal

Être rigoureux, méthodique et organisé

Être autonome

Être pédagogue

Savoir travailler en équipe

Leadership

Avoir le sens du relationnel

Force de proposition