En lien direct avec le responsable de service, vous intervenez tout au long du parcours des personnes accompagnées au sein d’une équipe interdisciplinaire, rattachée au secteur Médico-Psycho-Social.
Vous travaillez auprès d’un public présentant un handicap en milieu professionnel (RQTH ou en cours de reconnaissance), engagé dans une reconversion ou une première orientation professionnelle.
Vous contribuez à l’accueil, l’accompagnement et l’évaluation des personnes en parcours de préorientation ou de réadaptation professionnelle, ainsi qu’aux actions d’appui-ressource de
l’établissement.
Assurer l’accueil et l’accompagnement médical des stagiaires tout au long du parcours (orientation et/ou réadaptation professionnelle), en collaboration avec les orienteurs et l’ensemble des acteurs de l’établissement.
Gérer et mettre à jour les dossiers médicaux dans le respect strict des règles déontologiques.
Participer aux évaluations globales dans le cadre des bilans médico-psycho-sociaux et professionnels.
Assurer la coordination avec les intervenants extérieurs pour le suivi médical, en lien étroit avec la psychologue clinicienne et l’infirmière.
Concevoir et animer des actions collectives (prévention, ateliers ciblés...) en coordination avec les autres professionnels de l’équipe.
Diplôme d’État d’Infirmier(ère) en Pratique Avancée – Mention Psychiatrie et Santé Mentale (ou être prêt(e) à s’engager dans cette formation)
Expérience souhaitée en santé mentale, psychiatrie ou accompagnement psychosocial.
Capacités d’écoute, d’analyse et de coordination au sein d’équipes pluridisciplinaires.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de dossiers médicaux.
Connaissance du cadre déontologique et réglementaire de la fonction.
Compréhension des problématiques liées au handicap et à l’insertion professionnelle.
Qualités rédactionnelles, sens du relationnel et prise de recul.
Adaptabilité, polyvalence et sens de l’organisation.
CCN 51 – Coeff. 477 + 30 points (complément diplôme)
🍽 Restauration sur place
🛡 Mutuelle + prévoyance
Avantages CSE
Accès facile par train (25 min d’Angers, Laval, Le Mans) + navette gare → établissement
Envoyer CV + lettre de motivation à : contacts.sable@arps.fr
Poste à pourvoir dès que possible
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines.
Opérant depuis 1989, le cabinet propose ses services autour de trois domaines :
- Accompagnement des parcours professionnels : Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte
-Transformation et performance des organisations et du management des ressources humaines : Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social
- Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation : Accompagnement de l’action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l’efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation
Le cabinet est également mandataire d'Avenir Actifs. Opérateur sélectionné par France compétences pour délivrer le service de Mon conseil en évolution professionnelle (Mon CEP) en Bretagne, Normandie et Pays de la Loire.
