Job Description

“Niemand hoort op straat en iedereen heeft recht op een thuis!” Eens? Dan pas je bij ons team van Amersfoort Wonen. Bij de Housing First aanpak krijgt iemand eerst een eigen woning — zonder voorwaarden vooraf — en daarna begeleiding op alle leefgebieden. Heb jij een relevant hbo‑diploma en ervaring in de maatschappelijke opvang of met Housing First? Dan zoeken wij jou voor ons team.

Voor ons team Wonen in Amersfoort is er ruimte voor meerdere bevlogen medior én senior Individueel Begeleiders met een relevant hbo-diploma. We staan open voor kandidaten die tussen de 24 en 32 uur per week willen werken.

Wat ga je doen

Als individueel begeleider Housing First bied je ambulante begeleiding aan cliënten die vanuit dakloosheid een zelfstandige woning krijgen.
Je maakt krachteninventarisaties en stelt zorgplannen op. Je voert de begeleiding uit op alle leefgebieden, waarbij regie bij de cliënt centraal staat en je werkt nauw samen met collega‑begeleiders, ketenpartners, woningcorporaties en gemeenten. Je neemt deel aan teamoverleggen, intervisies, casuïstiek en MDO’s;
zorgt voor continuïteit in de begeleiding en denkt in mogelijkheden. Je bent veel onderweg en werkt waar jouw cliënt je nodig heeft — thuis, in de wijk of digitaal met smartphone en laptop.

Je begeleidt een diverse groep cliënten: mensen die langdurig dakloos waren, mensen met psychiatrische of verslavingsproblematiek, en cliënten met multiproblematiek. Jij helpt hen bij het behouden van hun woning, het vergroten van hun zelfredzaamheid en het opbouwen van een veilig, stabiel bestaan.

Hoewel jouw focus ligt op Housing First, kan het voorkomen dat je ook individuele begeleiding biedt aan andere doelgroepen binnen bijvoorbeeld AMV-jongeren of de transitie van Beschermd Wonen naar Beschermd Thuis. Jouw verantwoording start na de intake. We werken methodisch en vanuit de principes van Krachtwerk.

Wat krijg je van ons?

We vinden dat iedereen moet kunnen meedoen. Elk idee, elke wens of behoefte is belangrijk. Daarom staan we open voor jouw ideeën en suggesties. Met een open mind werken we effectief samen. Zo laten we je groeien vanuit je eigen kracht en investeren we in je ontwikkeling en gezondheid op de werkvloer.

Verder krijg je:

• Een jaarcontract voor 24-32 uur per week. Het brutosalaris ligt tussen € 3.168 en maximaal € 4.895, afhankelijk van kennis en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband ( schaal 7/8 cao Sociaal Werk).
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17% van jouw salaris (IKB is opgebouwd uit o.a. 8% vakantietoeslag en de eindejaarsuitkering) én een individueel loopbaanbudget van 1,5% dat je kunt inzetten voor je loopbaanontwikkeling of vitaliteit. Het is mogelijk het IKB maandelijks uit te laten keren.
• De kans om je continu te blijven ontwikkelen via onze TV-academie.
• Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling (PFZW-pensioenverzekering) en opleidingsmogelijkheden.

Wat neem je mee?

Je staat stevig in je schoenen en laat je niet snel uit het veld slaan en kunt duidelijk grenzen aangeven. In je manier van werken ben je samenwerkingsgericht en flexibel; je denkt graag mee, neemt initiatief en blijft ook in uitdagende situaties helder en rustig communiceren. Het leggen van contact gaat je makkelijk af, waardoor je snel een vertrouwensband weet te creëren met cliënten én collega’s. In je begeleiding ben je doelgericht en planmatig, maar tegelijk creatief genoeg om te improviseren wanneer dat nodig is. Je houdt vol, ook wanneer situaties complex worden, en weet steeds weer mogelijkheden te zien in plaats van problemen. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en situaties, en je vindt het vanzelfsprekend om te blijven leren en te blijven reflecteren op je eigen handelen. Je hebt ervaring met het werken met mensen met complexe problematiek. Voor jou is het belangrijk dat mensen vanuit veiligheid en vertrouwen hun zelfstandigheid kunnen opbouwen én behouden.

Verder heb je:

• Een hbo-opleiding in Social Work of een vergelijkbare opleiding, zoals SPH, SJD, Psychologie.
• Ruime ervaring in de (ambulante) begeleiding van sociaal kwetsbare doelgroepen zoals GGZ‑, verslavings-, LVB‑ of justitiële achtergrond — en je hebt een groot hart voor kwetsbare doelgroepen.
• Ervaringsdeskundigheid of eerdere werkervaring met Housing First is een pré.
• Kennis van begeleiding binnen de OGGZ, inclusief psychiatrische aandoeningen, verslaving, WMO en WLZ.
• Ervaring met en/of kennis van de methodiek Krachtwerk of een vergelijkbare begeleidingsmethodiek.

Over het team

Je komt terecht in een betrokken en gedreven team van zo’n 15 collega’s en een manager. We werken vanuit twee locaties in Amersfoort: de Spoorstraat en de Lichtpenweg. Elke dinsdagmiddag staat in het teken van verbinding en ontwikkeling – dan komen we samen voor teamoverleg, themabijeenkomsten, intervisie of TKB. De Tussenvoorziening werkt in Amersfoort en omstreken al jaren met Housing First. Sinds de start van de pilot in 2018 is Housing First uitgegroeid tot een vaste manier van werken. Onze teams begeleiden daarnaast ook cliënten in Beschermd Thuis‑constructies en ondersteunen gezinnen.

Je komt terecht in een multidisciplinair en collegiaal team van ongeveer 15 medewerkers. We werken met een zeer diverse groep cliënten: geen dag is hetzelfde. Met laptop en smartphone kun je overal samen met cliënten werken aan hun doelen. We zijn een team in beweging. Pionieren hoort erbij, maar we bouwen ook aan stabiliteit, kwaliteit en samenwerking. We zetten graag een stapje extravoor onze doelgroep.

Meer lezen over ons aanbod in de regio Amersfoort? Lees dan ook deze informatie

Samen Sterker verder

Ben jij oprecht, krachtig en verbindend? Solliciteer direct en laat ons weten waarom dit de functie voor jou is. Dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Heb je vragen? Bel gerust met David de Goede op 06-53310905.

We waarderen het dat headhunters en werving- en selectiebureaus met ons mee willen denken, maar wij kiezen ervoor om ons recruitment zelf te verzorgen.