2026-33596
10/11/2026
10/12/2026
CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Numérique - Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI
IDIV HC/AP-D44-ESI44-Chef(fe) de service MédocWeb - Chef de projet Maîtrise d'ŒUVRE H/F
Sans objet
Fonction publique de l'Etat
Catégorie A (cadre)
Vacant
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agent-e-s.
Dotés d’un patrimoine applicatif de 700 applications, les services informatiques et numériques des Finances publiques, qui emploient 4700 agent(e)s, se situent au cœur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyens.
Riches en métiers (ingénieur-e, architecte, data scientist, développeuse-développeur, intégratrice/intégrateur, expert sécurité, exploitant-e, assistant-e-utilisateur...), en technologies (Big data, Cloud...) et en méthodes de travail (Agile-DevOps, cycle V …), nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agent(e)s.
Notre credo ? Placer l'utilisatrice/l’utilisateur au cœur de nos démarches : ergonomie, accessibilité, qualité de fonctionnement et améliorations proposées.
Nos valeurs ? Des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail...).
La Direction de services informatiques Centre-Ouest (DiSI-CO) est une des 7 Directions Informatiques réparties sur l’ensemble du territoire métropolitain.
La Direction de services informatiques (DiSI) est composée :
La DiSI est dirigée par une Administratrice de l’État, assistée d’une adjointe également responsable du Pôle pilotage et Ressources.
L’établissement de services informatiques de Nantes est l'un des 5 ESI qui composent la Direction des Services Informatiques (DiSI) Centre-Ouest.
Il comprend plus de 150 agent(e)s répartis principalement sur 2 sites nantais distants d'environ 400 m.
Il a en charge les missions informatiques suivantes :
Le service MEDOC WEB assure le développement et la maintenance lié au projet MEDOC WEB, application de comptabilité, de recouvrement et de dépense pour la partie transactionnelle.
Organisé en 4 pôles (Développement des cahiers des charges, Développement correctifs, Homologation et Technique), l’équipe MEDOC WEB est composée de 31 agent(e)s internes et de 4 prestataires externes.
Le service est sous la responsabilité d’un inspecteur divisionnaire hors classe. Un adjoint inspecteur divisionnaire classe normale le seconde.
L’application est soumise à un plan annuel d’activité de plus 6000 jours/hommes, à un rythme de mise en production de 11 paliers par an, cadencé en fonction des besoins législatifs et réglementaires.
L’augmentation du périmètre applicatif (intégration des particuliers, des taxes douanières notamment), des effectifs et la stratégie de résorption de la dette technique justifient un encadrement rapproché et un pilotage particulièrement rigoureux des travaux.
Le chef(fe) du service MEDOC WEB devra :
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur divisionnaire des Finances publiques hors classe (IDIV HC).
Pour les candidat(e)s fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché(e) principal(e) pour IDIV HC, grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidat(e)s non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du/de la candidat(e).
La période d’octobre à avril constitue un pic d’activité important qui nécessite une forte disponibilité.
Oui
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Confirmé
Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.
Oui
Oui
France, Pays de Loire, Loire Atlantique (44)
Etablissement de Services Informatiques de NANTES 14/16 rue des Marsauderies 44300 NANTES Accessible via les transports en commun : chronobus C1, C6, bus 23 Parking voitures/vélos
01/03/2027
thierry.gabut@dgfip.finances.gouv.fr ; john-james.alix@dgfip.finances.gouv.fr
La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.
Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.
Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.
