Job Description

Du bringst Informatik, Prozesse und Menschen zusammen – und fühlst dich dort wohl, wo Strategie und Umsetzung Hand in Hand gehen?

Dann wartet bei uns eine Rolle auf dich, in der du wirklich etwas bewegen kannst: Du entwickelst die ICT unserer Transa-Schwesterfirma Trophy Bike & Sport weiter – sicher, wirtschaftlich und konsequent auf das Detailhandelsgeschäft ausgerichtet.

Gemeinsam mit etablierten IT-Partnern beurteilst du technische Konzepte, priorisierst Massnahmen und packst auch operativ mit an.

Dabei vermittelst du IT-Themen gegenüber Geschäftsführung und Fachbereichen klar und wirksam.

Du übernimmst eine zentrale interne IT-Rolle mit engem Bezug zur Geschäftsführung von Trophy Bike & Sport. Angestellt bist du bei der Transa Backpacking AG. Dein Arbeitsort ist Bern oder Zürich – mit regelmässiger Präsenz an beiden Standorten, punktuellen Einsätzen in Filialen und der Möglichkeit von Home Office.

In den ersten Jahren liegt dein Fokus auf dem Aufbau und der geschäftsnahen Weiterentwicklung der IT. Klassische 1st-Level-Support-Aufgaben gehören nicht dazu.

DEINE SPEZIALGEBIETE ALS ICT-PROJEKTLEITER:IN

• Die IT von Trophy Bike & Sport gemeinsam mit Geschäftsführung, externen IT-Partnern und der Transa-IT weiterentwickeln. Genau dein Ding.
• Technische Konzepte und Massnahmen auf Sicherheit, Wirtschaftlichkeit, Machbarkeit und Tauglichkeit fürs Detailhandelsumfeld prüfen. Dein Spielfeld.
• IT-Themen priorisieren, Projekte steuern und externe Partner wirksam koordinieren. Klar dein Bereich.
• Bei IT-Vorhaben operativ mitarbeiten – von der Konzeption bis zur Einführung und Qualitätssicherung. Sehr gerne.
• Standards, Prozesse und Verantwortlichkeiten in der IT-Organisation weiterentwickeln. Genau richtig für dich.
• Mit Power Usern zusammenarbeiten und ihre Befähigung im operativen Alltag stärken. Unbedingt.
• Entscheidungsgrundlagen aufbereiten und IT-Themen für Geschäftsführung und Fachbereiche verständlich auf den Punkt bringen. Deine Stärke.

DAS BIST DU

• Eine Ausbildung, Weiterbildung oder fundierte Praxiserfahrung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Umfeld. Sieht man in deinem Profil.
• Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen IT-Funktion – idealerweise als System Engineer, IT-Koordinator:in oder Wirtschaftsinformatiker:in in einem KMU. Das braucht’s.
• Know-how in IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit, Cloud-Diensten, Workplace-Umgebungen und betriebsnahen Applikationen. Genau dein Bereich.
• Erfahrung in Projektarbeit, Anforderungsmanagement und in der Übersetzung zwischen Fachbereich und Technik. Hilft enorm.
• Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern sowie Begleitung technischer Umsetzungen. Kennst du.
• ERP- und Prozesskenntnisse im Retail-Umfeld. Wäre super!
• Strategisch denken, vernetzt handeln und gleichzeitig ins Tun kommen. Genau dein Ding.
• Situationsgerecht priorisieren und Projekte in einer unternehmensverträglichen Zeitachse planen. Ja gerne.
• Technische Inhalte auf unterschiedlichen Flughöhen verständlich vermitteln. Deine Stärke.
• Selbstständig, strukturiert und zuverlässig arbeiten. Definitiv.
• Hohe Sozialkompetenz in der Zusammenarbeit mit Führung, Fachbereichen, Partnern und Power Usern. Unbedingt.
• Eine pragmatische Haltung und ein gutes Gespür für tragfähige Lösungen in einer mittelständischen Organisation. Genau richtig.
• Du hast Deutsch oder Französisch als Muttersprache und bringst ein gutes Verständigungsniveau in der jeweils anderen Sprache mit. Basic Englischkenntnisse setzen wir im IT-Umfeld voraus.

TECHNISCHES RÜSTZEUG

• Domain- und Gruppenrichtlinienverwaltung, Entra ID sowie Benutzer- und Berechtigungsverwaltung. Da kennst du dich aus.
• Microsoft 365 mit Exchange Online, Teams, SharePoint und OneDrive. Dein Alltag.
• Moderne Workplace-Umgebungen mit Windows, Geräte- und Lifecycle-Management, Softwarebereitstellung und Standardisierung. Läuft bei dir.
• IT-Sicherheit mit Zugriffsschutz, Multi-Faktor-Authentisierung, Backup, Patch-Management sowie Rollen- und Berechtigungskonzepten. Das braucht’s.
• Netzwerk und Infrastruktur mit WLAN, VLAN, Internetanbindung, Standortvernetzung und Drucklösungen. Kein Fremdwort für dich.
• Server Administration: Aufbau, Verwaltung und Unterhalt. Kennst du.

DEINE BENEFITS

Da dein Arbeitsvertrag über die Transa Backpacking AG läuft, profitierst du auch von unseren Benefits:

• Ein gemeinsamer Spirit von outdoorbegeisterten Menschen, der Berge versetzen kann
• Grosszügiger Einkaufsrabatt und attraktive Vergünstigungen bei Partnern
• Überobligatorische und teilzeitfreundliche Sozialleistungen
• 40-Stunden-Woche oder flexible Arbeitszeitmodelle – je nach Modell mit bis zu 7.5 Wochen Ferien pro Jahr – sowie die Möglichkeit von unbezahltem Urlaub
• Treueprämie in Form von Ferien oder Geld alle 5 Jahre
• Mitarbeitenden-Events – vom Draussenkochen bis zur Biwaktour

Die Stellenbeschreibung ist bewusst breit gefasst. Wenn dein Rucksack schon viele der beschriebenen Skills enthält, freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

#rausaberrichtig #nextstopTransaAndTrophy

DAS SIND WIR

Die Transa Backpacking AG ist seit über 45 Jahren das Kompetenzzentrum für hochwertige Reise- und Outdoorausrüstung. Das Leitmotiv «Raus. Aber richtig.» leben rund 500 Mitarbeitende. Wir sind in Kreisen organisiert und nutzen die Muster von Soziokratie 3.0 – damit werden Mitarbeitende entsprechend ihren Fähigkeiten eingesetzt. In den Filialen Zürich, Basel, Bern, Lausanne, Luzern, St. Gallen, Vevey und Winterthur, den zwei Outlet-Filialen sowie dem Stationsgeschäft Yosemite in Zermatt finden sich über 42'000 Produkte von rund 550 Marken. Sollten Produkte doch mal Schaden nehmen, kümmern wir uns in der Reparatur-Werkstatt in Zürich Altstetten darum.

Trophy Bike ist ein junges und dynamisches Unternehmen, das sich in seinen Regionen als starke Anlaufstelle für Velobegeisterte etabliert hat. Trophy Sport ergänzt dieses Angebot mit einem umfassenden Sortiment für Outdoor-Ausrüstung und Wintersportaktivitäten. Dank hochwertiger Produkte, der Vielfalt unseres Filialnetzes in Bern und Umgebung, Oftringen, Altendorf, Freiburg, Verbier und Zermatt sowie dem persönlichen Service echter Fachspezialist:innen begeistern wir unsere Kundschaft Tag für Tag mit einem einzigartigen Einkaufserlebnis.

MEHR INFORMATIONEN

Bei Fragen darfst du dich gerne an Cédi aus unserem IT-Team wenden: Bevorzugt per Mail an cedric.vautier@transa.ch oder telefonisch an +41 44 278 90 41 (Bitte sende uns deine Bewerbung aus Datenschutzgründen nicht per E-Mail)

Diese Vakanz als ICT-Projektleiter:in möchten wir ohne Unterstützung von Personaldienstleistern besetzen.