Tunnetaanko sinut tekemisen meiningistä, kyvystä johtaa ihmisiä ja halusta kehittää hyvästä paras? Nautitko arjen vauhdista, jossa yhdistyvät ihmiset, autot ja liiketoiminta? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme huoltopäällikkö Porsche Center Espooseen.
Etsimme huoltopäällikköä vastaamaan Porsche Center Espoon huolto- ja varaosaliiketoiminnasta kokonaisuutena. Tässä roolissa johdat noin 20 hengen tiimiä ja toimit tiiviissä yhteistyössä Espoon myyntitiimin kanssa, jota johtaa myyntipäällikkö. Toimipisteen päällikköinä yhdessä vastuullanne on Espoon Porsche Centerin menestys.
Porsche Center Espoo – vahva perusta, seuraava kehitysloikka edessä
Haluamme kehittyä jatkuvasti paremmiksi ja nostaa tekemisemme seuraavalle tasolle. Espoon toimipisteen huoltopäällikkönä johdat tätä kehitystä käytännössä – arjen tekemisen, ihmisten ja lukujen kautta.
Etsimme päällikköä, joka on arjessa vahvasti läsnä niin korjaamohallissa kuin huollon asiakaskohtaamisten eturintamassa. Meillä vaatimustaso on korkealla ja sinne yllät johtamalla tiimiäsi esimerkillä tiimin keskeltä.
Tavoitteet ovat selkeät ja tulokset aina ajantasaisesti saatavillasi. Tärkeimmät onnistumisen mittarit ovat:
Espoossa sinua odottavat modernit puitteet, vahva markkina-asema ja ammattitaitoinen tiimi. Tiimisi koostuu hallityönjohdosta, huollon asiakaspalvelusta (huoltoneuvojat), varaosahenkilöstöstä sekä tietysti mekaanikoista. Tehtävässä raportoit Porschen palvelujohtajalle ja yhdessä muiden Porsche Centereiden huoltopäälliköiden kanssa muodostatte tiiviin päällikköporukan.
Onnistut tehtävässä, jos laitat itsesi peliin
Meillä Porschella huoltopäällikön työ on yhdistelmä johtamista operatiivisella otteella ja kykyä ratkaista nopeasti muuttuvia tilanteita. Arjessa kaikki ei mene suunnitelmien mukaan – siksi ratkaisevaa on asenne ja kyky rakentaa voittava asenne porukkaan.
Osaat hahmottaa kokonaisuuksia, mutta et pelkää mennä yksityiskohtiin asti silloin kun tilanne sitä vaatii. Ajattelet liiketoiminnallisesti ja osaat johtaa korjaamon arkea ymmärrettävällä tavalla myös numeroiden kautta.
Menestyt roolissa erityisesti, jos:
Seuraava askel urallasi?
Etsimme henkilöä, jolla on jo kokemusta vastaavista tehtävistä tai valmius ottaa sopivan mittainen kiihdytys urallaan. Tämä voi tarkoittaa siirtymistä vaativampaan esihenkilövastuuseen tai mahdollisuutta työskennellä uuden, entistä kunnianhimoisemman brändin parissa.
Tärkeimpänä edellytämme, että olet ihmisläheinen ja luonteva johtaja, joka ymmärtää sekä ihmisiä että autoja. Lisäksi tässä tehtävässä onnistuaksesi tarvitset aiempaa kokemusta autotoimialalta korjaamon johtamisesta. Arvostamme myös aitoa kiinnostusta autoihin ja paloa Porsche-brändiin. Työviikot täyttyvät niin modernin sähkötekniikan huipputuotteista kuin Porsche-malliston ikonisista klassikoista.
Porschella hyvä ei riitä – tähtäämme jatkuvasti parempaan.
Palkkaus ja tarjouksemme sinulle
Tarjoamme sinulle kokonaisuuden, jossa yhdistyvät vahva brändi, nykyaikaiset puitteet ja suora mahdollisuus vaikuttaa oman yksikön tuloksiin. Pääset johtamaan osaavaa tiimiä ja kehittämään Porsche Center Espoon huolto- ja varaosaliiketoimintaa merkittävässä roolissa.
Palkkaus on kannustava ja koostuu:
Kiinnostuitko?
Jos haluat johtaa ihmisiä, kehittää toimintaa ja olla mukana tekemässä Porsche Center Espoosta entistä parempaa – tämä rooli on sinua varten.
Hae mukaan ja tule rakentamaan tulevaisuuden Porsche Center Espoota.
Lisätietoja tehtävästä antaa palvelujohtaja Arto Koljonen puhelimitse 01.07.2026 ja 08.07.2026 klo 13–16, puh. 040 713 9119
Lähetä hakemuksesi 19.7.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Kerrothan hakemuksessasi toivomasi aloitusajankohdan sekä palkkatoiveesi.
Suoritamme huumausainetestauksen ja luottotietojen tarkistuksen koeajan aikana.
Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

Kesko is the leading Finnish listed trading sector company. Kesko's operations comprise grocery trade, building and technical trade, and car trade. Its divisions and chains act in close cooperation with retailer entrepreneurs and other partners. We have approximately 1,800 stores engaged in chain operations in Finland, Sweden, Norway, Estonia, Latvia, Lithuania and Poland. Kesko and K-retailers together form K Group, whose retail sales total over €15 billion. Corporate responsibility and sustainability is a strategic choice for K Group and integrated into our daily operations. Kesko’s shares are listed on Nasdaq Helsinki.
Recruitment
K Group’s 45,000 employees work daily to make shopping fun for customers. The breadth and versatility of K Group provide excellent opportunities for learning different jobs, self-development and career progression. Moreover, our extensive in-house training supports the individual development of our employees and their career advancement.
K Group for experts
Trading sector transformation and increase in e-commerce call for new types of expertise. We want to strengthen our team with new people who have a fresh way of thinking. As one of our experts, you get take part in trading sector transformation and tackle challenging tasks. K Group’s expert vacancies are listed on LinkedIn, and all K Group vacancies in Finland are listed on our website: http://www.kesko.fi/en/Careers/vacancies/
Student information
K Group offers a paid K Trainee Program intended for the top trading professionals of the future, who have a strong desire to demonstrate their competencies as a part of a transforming K Group. Additionally, K Group employs thousands of summer employees and on-the-job trainees every year. Read more about the diverse job opportunities for young professionals at: http://kesko.fi/en/Careers/k-job/ http://kesko.fi/en/Careers/k-trainee-program/