Job Description

Royal IHC heeft een vacature beschikbaar in de HR support afdeling. Ben jij op zoek naar een uitdagende werkplek waarbij je van toegevoegde waarde kan zijn voor alle HR collega’s en een belangrijke basis kan bieden voor alle Royal IHC collega’s? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als collega op onze human resource management (HRM) afdeling ben je bezig met personeelsaangelegenheden. Je bent onderdeel van het HR-Support team en hebt een breed takenpakket van administratieve werkzaamheden op gebied van HR. Van het opstellen van contracten, tot het aanvragen van ouderschapsverlof; van het beantwoorden van vragen van medewerkers over het fietsplan tot het ondersteunen van een leidinggevende bij het gebruik van het HR software pakket Workday. Vanwege de groei van de organisatie ligt er voor deze rol speciale focus op het organiseren van alle HR & recruitment taken rondom nieuwe Royal IHC collega’s. Hierbij valt te denken aan het plannen van sollicitatie gesprekken en het verzamelen, verwerken en opstellen van alle benodigde documenten voor nieuwe collega’s om te kunnen starten bij Royal IHC.

Wij bieden een prettige en informele werksfeer en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen op alle vlakken van HR; van recruitment tot L&D en van gezondheid tot wet- en regelgeving. Het HR team is een hecht en ambitieus team met een flinke dosis humor.

Wij vragen: 

• Enthousiaste werkhouding & administratief talent.

• Omgaan met werkdruk en een veranderende omgeving zie je als een uitdaging

• Vaardig met allerlei soorten software (als gebruiker en eventueel beheerder)

• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling.

• Je bent 40 uur per week beschikbaar.

• Je bent zelfstandig en proactief.

• Je hebt ervaring met HR en administratieve werkzaamheden.      

* Deze eisen geven richting aan de collega die wij zoeken. Bij Royal IHC heten we iedereen van harte welkom, ongeacht achtergrond, beperkingen of uitdagingen. Uit onderzoek is bijvoorbeeld gebleken dat mannelijke kandidaten solliciteren als er een 60% match is met de functie-eisen en dat vrouwen pas solliciteren als er een 100% match is. Voldoe je niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren.

Wij bieden:

• Een bruto maand salaris tussen €3500,- en €4100,- (op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur per week) + 8% vakantiebijslag.

• Goede werk/prive balans met 40 vakantiedagen (waarvan 13 ADV dagen) met de mogelijkheid tot het (ver)kopen van verlof.

• • Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken in overleg met je manager.
  • Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer en een netto thuiswerkvergoeding van €2,- per dag.
  • Korting op de aanvullende zorgverzekering van VGZ en een winstdelingsregeling.
  • Een solide PME‑pensioenregeling.
  • Toegang tot opleidingen via de IHC Academy + een opleidingsbudget van €1.500 per drie jaar.
  • Onbeperkt sporten in onze eigen fitnessruimte (bij inlevering van de duurzame inzetbaarheidsdag).
  • Een eenmalige netto thuiswerkvergoeding van €750,- na je proeftijd.