Job Description

Einleitung

In einer dynamischen Welt ist der Stellenwert von Bildung im Hinblick auf Zukunftsvisionen und -sicherheit kaum zu benennen. Sowohl im privaten als auch im beruflichen Umfeld eröffnen sich mit entsprechender Bildung immer wieder neue Blickwinkel und Potenziale. Genau hier setzt Galileo Global Education an: Als international agierende Bildungsgruppe ermöglichen wir jungen Menschen aus aller Welt Zugang zu Wissenschaft sowie praxisnaher Lehre und damit einhergehend zu höheren staatlich anerkannten Bildungsabschlüssen.

Weltweit sind mehr als 200.000 Studierende an Bildungseinrichtungen der Galileo Global Education eingeschrieben. In Deutschland sind wir als privater Bildungsträger mit den Marken Macromedia (Hochschule und Akademie), PFH Private Hochschule Göttingen und AKAD University auf erfolgreichem Expansionskurs. Neben unserem Online-Angebot unterhalten wir Campus-Standorte deutschlandweit – so sind wir in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Freiburg, Göttingen, Hamburg, Köln, Leipzig, Stuttgart, Hannover und München vertreten.

Mit unserem täglichen Einsatz verhelfen wir jungen Menschen und Erwachsene sowohl beim Start als auch berufsbegleitend in eine erfüllende und chancenorientierte Zukunft. Die Sinnhaftigkeit dieser Aufgabe ist dabei unsere größte Motivation. Wenn diese Herausforderung auch Ihr Interesse weckt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Göttingen in Teilzeit eine/n

HR People Development Manager (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten dich bei uns  

• Planung, Koordination und Organisation von Weiterbildungen (People & Leadership) – inkl. Bearbeitung von Anträgen, Abstimmung mit externen Anbietern, Abrechnung und systematischer Nachhaltung
• Pflege, operative Betreuung und kontinuierlicher Ausbau des Learning Management Systems (LMS)
• Organisation von Führungskräftetrainings – von der Terminierung über Kommunikation bis zur reibungslosen Durchführung
• Enge Zusammenarbeit mit Trainer:innen und internen Stakeholdern
• Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Auswertung von Mitarbeitendenbefragungen sowie Engagementprojekten (Talent & Performance)
• Unterstützung in crossfunktionalen HR‑Projekten sowie bei Lern-, Engagement- und Veränderungsinitiativen, einschließlich projektbezogener Kommunikation und Koordination
• Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung unserer Learning‑ und Development‑Landschaft

Damit kannst du uns begeistern

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bezug zu HR, Bildung oder Organisation
• Erste Erfahrungen in HR, Weiterbildung, Eventmanagement oder Administration sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
• Freude an Organisation, operativer Arbeit und „Anpacken“ – du bist verlässlich, strukturiert und bringst Dinge ins Ziel
• Lust, in einem neuen Team mitzuwirken und Strukturen mit aufzubauen
• Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise erste Berührung mit LMS oder digitalen Tools
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
• Erfahrung mit Workday und LMS – insbesondere im Bereich Learning oder People Development – ist ein Plus

Dein Profil deckt (noch) nicht alles ab? Überzeuge uns, dass du trotzdem der/die ideale Kandidat:in für uns bist!

Darauf kannst du dich freuen  

• Das lebendige und dynamische Umfeld einer privaten Bildungsinstitution  

• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoch motivierten KollegInnen  
• Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung und sonstige betriebliche Leistungen wie Fortbildungen und Online-Sprachkurse  
• 5 Tage Bildungsurlaub bundesweit mit einer Bezuschussung von bis zu 500 € pro Kalenderjahr  
• EGYM Wellpass: Für nur 25 Euro monatlich über 9.000 Fitnessstudios, Schwimmbäder, Wellnessangebote und mehr bundesweit nutzen  
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten  
• Sorgfältige Einarbeitung in einem engagierten und kollegial arbeitenden Team  
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze sowie Möglichkeiten für mobiles Arbeiten  
• Gestaltung des Arbeitstags mit hoher Selbstständigkeit und Eigenverantwortung mit kurzen Entscheidungswege 

Kontaktinformationen  

Wenn dich diese Aufgabe reizt, beeindrucke uns mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte gib deinen möglichen Eintrittstermin an.  

Bitte bewirb dich direkt über den „Bewerben“-Button.