Job Description

Creaplan Group is een Europees actieve onderneming met vestigingen in London (UK), Amersfoort (NL), Barcelona (ES) en hoofdkwartier in Nazareth (BE). Ze zijn gespecialiseerd in professionele beursstanden, commerciële interieurs en corporate events. Met meer dan 30 jaar ervaring en een sterk team van 140 vaste medewerkers en een 100-tal freelancers ontwerpt en realiseert het bedrijf uit Nazareth innoverende totaalconcepten waar beleving centraal staat. Ze werken voor zowel KMO’s als multinationals over heel Europa en daarbuiten.

http://www.creaplan.be/

solliciteren

Ben jij de HR Manager die wij zoeken?

Als HR Manager combineer je strategische en operationele taken Je stuurt een HR-officer aan en rapporteert aan de CFO. In deze rol ben je de drijvende kracht achter het HR-beleid binnen de Belgische organisatie: je ontwikkelt, implementeert en tilt het HR-verhaal naar een hoger niveau. Je bent een echte sparringpartner voor het management en een toegankelijk aanspreekpunt voor medewerkers. Met jouw expertise draag je actief bij aan een positieve, betrokken en performante bedrijfscultuur Daarnaast neem je ook een adviserende rol op richting de andere entiteiten binnen de groep.

Verantwoordelijkheden:

• Je bouwt verder aan en optimaliseert het HR-beleid en de HR-strategie (o.a. loonbeleid, verzuimbeleid, retentie, …)

• Je neemt een actieve rol op in employer branding en versterkt de positionering van de organisatie als aantrekkelijke werkgever

• Je zorgt ervoor dat de organisatie future proof blijft door in te zetten op moderne HR-toepassingen en innovatieve benaderingen van people management in de brede zin

• Je stimuleert employee engagement en zet actief in op welzijn op het werk

• Je neemt een trekkende rol op binnen het CPBW (Comité voor Preventie en Bescherming op het Werk) en werkt hiervoor nauw samen met de preventieadviseur

• Je begeleidt het performance management en de evaluatieprocessen

• Je ontwikkelt en implementeert opleidings- en ontwikkelingsinitiatieven

• Je adviseert het management rond personeelsbeleid en organisatieontwikkeling

• Je volgt de sociale wetgeving nauwgezet op en waakt over de correcte toepassing

• Je beheert het rekruterings- en selectieproces in nauwe samenwerking met de HR Officer

• Je zorgt voor een correcte loon- en personeelsadministratie, samen met het sociaal secretariaat en de HR Officer

Wie ben jij?

• Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring

• Je hebt minstens 5 jaar relevante ervaring binnen HR

• Je hebt een grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving

• Je communiceert vlot en bouwt gemakkelijk sterke relaties op

• Je werkt proactief, discreet en denkt oplossingsgericht

• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels

Wat bieden wij jou aan?

• Een uitdagende en veelzijdige functie binnen een groeiende en dynamische organisatie met een KMO-spirit

• Een aangename werksfeer met een unieke teamspirit. We voorzien regelmatig teamactiviteiten met alle collega's binnen Creaplan (nieuwjaarsreceptie, personeelsfeest, teambuilding, tussentijdse evenementen,...)

• We hechten belang aan je gezondheid en voorzien verschillende zaken (fruit, verse soep, mogelijkheid tot sport,...) om de beste versie van jezelf te kunnen zijn!

• Competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen

Download bijlage(s)

• 
  Deze vacature als PDF

solliciteren