Job Description

Aufgabenbereich

• Beratung, Unterstützung und Begleitung unserer Kunden in allen personalrelevanten Themen - administrativ, arbeitsrechtlich und konzeptionell, vom Eintritt bis zum Austritt
• Interimistische, projektbezogene Einsätze vor Ort unter externer HR-Leitung
• Selbstständige Führung von Lohnmandaten inkl. Jahresendverarbeitung
• Beratung zur Stärkung der Arbeitgeberpositionierung
• Mitgestaltung beim Auf- und Ausbau der HR-Services für unsere Kunden

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene HR-Weiterbildung und mehrjährige Erfahrung im HR, idealerweise in der Beratung von KMU und öffentlicher Hand
• Sicherer Umgang mit Abacus HR
• Payroll-Erfahrung von Vorteil
• Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie hoher Qualitätsanspruch
• Kommunikationsstark, menschlich versiert und hands-on
• Engagiert, flexibel, teamorientiert und positiv
• Reisebereitschaft innerhalb der Deutschschweiz

Kontakt

Donnaya Suter
044 743 82 44
Donnaya.Suter@jokerpersonal.ch