Job Description

MEDIAN Deutschland ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Fach- und Servicebereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in den Alltag – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“.

Wir suchen Sie ab sofort als HR-Business-Partner (m/w/d) in Vollzeit!

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Ganzheitliche Betreuung unserer Mitarbeitenden vom Onboarding bis zum Offboarding
• Kompetente Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen HR-relevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Durchführung administrativer HR-Prozesse wie: Vertragsmanagement, Erstellung von Bescheinigungen, Fristenkontrolle, Vorbereitung der Entgeltabrechnung
  Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Personalstrategien
• Schnittstellenarbeit mit internen Abteilungen sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
• Mitwirkung bei HR-Analysen, Reportings und der Umsetzung von HR-Richtlinien

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal / Human Resources oder vergleichbare HR-Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen / HR-Bereich
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Vertragsrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook)
• Erfahrung mit HR-Software wie SAP HCM oder ATOSS von Vorteil
• Ausgeprägte Beratungskompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke
• Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität und hohe Eigenmotivation

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers

• Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksamen Leistungen
• Die Möglichkeit, ein schnell wachsendes Unternehmen verantwortungsvoll mitzugestalten
• Die Sicherheit eines Großunternehmens und die Flexibilität eines modernen Dienstleisters in der Gesundheitsbranche
• Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung
• Eine intensive Einarbeitung sowie flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
• Flexibles Arbeiten zum optimalen Ausgleich von Familie und Beruf –mobiles Arbeiten ist möglich (Handy und Laptop inbegriffen)
• Einen modernen und barrierefreien und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz im zentral gelegenen Büro in Berlin-Charlottenburg mit sehr guter U/S-Bahn- und Bus-Anbindung
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal

Ihre Fragen beantwortet gern Herr Martin Regulin, HR Manager Schwerpunkt Recruiting, unter Telefon 0151/19509663.

MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
Franklinstraße 28-29 ⋅ 10587 Berlin ⋅ www.median-kliniken.de

Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.