C&A

Headoffice Düsseldorf (Düsseldorf, DE, 40468 )

C&A  •  Düsseldorf, DE (Onsite)  •  2 months ago
Apply
AI can make mistakes so check important info. Chat history is never stored.

Job Description

The future looks like you

Mit über 1.300 Filialen in 17 europäischen Ländern und mehr als 25.000 Mitarbeitenden zählt C&A zu den führenden Modehändlern Europas. Täglich begrüßt C&A Millionen von Besucherinnen und Besuchern in den Stores in ganz Europa sowie im Online‑Shop. C&A steht für hochwertige, langlebige Mode zu erschwinglichen Preisen – für alle. Auf über 180 Jahre Erfahrung in der Modebranche aufbauend, modernisieren wir unser Unternehmen kontinuierlich, um ein zukunftsorientierter Omnichannel‑Fashion‑Retailer zu sein.

Bei C&A handeln wir werteorientiert und sind überzeugt: Erschwingliche, hochwertige Mode und Verantwortung für Mensch und Umwelt schließen sich nicht aus. Wir denken voraus, gestalten aktiv und treiben Innovationen in der Branche voran. Jetzt haben Sie die Chance, als Platform Engineer Endpoint Manager (Microsoft Intune) Teil unseres Teams zu werden.

Deine Aufgaben

Dein Fokus: Microsoft Intune

  • Planung, Implementierung und Administration von Microsoft Intune für ein zentrales Geräte- und Applikationsmanagement
  • Entwicklung von Richtlinien für Gerätesicherheit, Compliance und App‑Bereitstellung
  • Troubleshooting und Optimierung bestehender Intune‑Konfigurationen

    Windows Management & Projektarbeit (mindestens 50 % der Rolle)

  • Mitarbeit in cross-funktionalen Projektteams zur Einführung und Weiterentwicklung moderner Windows‑Management‑Lösungen
  • Analyse und Umsetzung von Anforderungen im Bereich Endpoint‑Management und Automatisierung
  • Enge Abstimmung mit internen Stakeholdern zur reibungslosen Integration in bestehende Systeme

    Weitere Aufgaben

  • Unterstützung bei der Erstellung von Dokumentationen und Best Practices
  • Beratung interner Teams zu modernen Management‑ und Sicherheitskonzepten

Was du mitbringst

  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Intune sowie MDM/MAM‑Konzepten
  • Erfahrung im Windows‑Client‑Management (z. B. Group Policy, PowerShell, Automatisierung)
  • Teamfähigkeit in cross-funktionalen Projektstrukturen
  • Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise

Was wir bieten

Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, Teil einer spannenden Transformationsreise zu werden, bei der du sichtbare Spuren hinterlässt und aktiv zu unserer Vision beiträgst. Neben dem Wissen, eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung einer der bekanntesten Modemarken Europas zu spielen, profitierst du von:

  • Zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere C&A Academy
  • Zugang zu unserem Partner-Rabattprogramm
  • 20% Mitarbeiterrabatt in allen C&A Stores
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mental Health und Wellnessprogramm
  • Eine spannende Tätigkeit in einem internationalen und inspirierenden Arbeitsumfeld
  • Eine positive Arbeitsatmosphäre in einem talentierten Team mit offener Feedbackkultur

C&A fördert Chancengleichheit für Menschen aller Hintergründe und Identitäten. Unser ausgewogen besetztes Führungsteam setzt sich für eine vielfältige und inklusive Organisation ein, in der jede Person ihr Potenzial entfalten kann.

Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Herkunft, Religion, Familienstand oder anderer geschützter Merkmale. Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen aller sozialen und kulturellen Hintergründe sind ausdrücklich willkommen. Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir besonders, sich zu bewerben.

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, aber einen Beitrag leisten möchtest: Bewirb dich und werde Teil unserer inklusiven Community.

C&A

About C&A

Ever since our founding by the brothers Clemens and August in 1841, C&A has been at the forefront of fashion. From making 'ready-to-wear'​ a thing when custom-made was the norm, to popularising miniskirts in the 60s, introducing the Com-bi-kini in the 70s, Bio Cotton in early 2000 and the first Cradle-to-Cradle Gold certified garment (www.c-a.com/c2c) in 2017 - we have always evolved with the times, making stylish and quality clothes possible for everyone. And while C&A and the world around us has changed over the decades, one thing has remained the same: our dedication to offering sustainable and quality fashion for the entire family.

Each day we welcome millions of visitors in about 1300 stores across 17 European countries. C&A is one of the most enduring and pioneering retailer brands in global apparel. That is because, for us the future is not tomorrow, or next quarter. We think in generations. This also means that we aspire for a future fashion industry that is more innovative and sustainable; one that has moved towards a circular future, and promotes a cycle of use, reuse and rebirth of clothing.

That future will be possible because of our remarkable colleagues. From customer friendly Sales Associates to stylish Designers and expert Merchandise Planners – we all share a common passion and respect for our customers, our planet and each other.

Do you see yourself as part of this strong team?

Then visit us on https://www.c-and-a.com/eu/en/corporate/company/careers/start to browse our job opportunities - and join the company!

Imprint: https://www.c-and-a.com/de/de/corporate/impressum/

Industry
Fashion & Apparel
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Düsseldorf, DE
Year Founded
1841
Social Media