Job Description

Für unseren strategischen Einkauf am Standort Voerde suchen wir engagierte Verstärkung.

Spannende Aufgaben erwarten Sie:

• Übernahme des technischen Lieferanten-Managements, inkl. Lieferantenauswahl, -auditierung, -qualifizierung und -entwicklung für die Zukaufkomponenten in den Bereichen Antriebsstrang, Hydraulik und Farbsysteme

• gemeinsame Verantwortung mit dem Head Global Commodity Management für die Umsetzung und Weiterentwicklung der globalen Lieferantenstrategie und die Sicherstellung der Supply Chain an allen Flender Standorten

• fachliche Führung des technischen Lieferantenmanagements für die genannten Komponenten

• Vorantreiben von Projekten zur Einführung von neuen Produkten und innovativen Komponenten

• Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungsbereichen von Lieferanten

Darin sind Sie stark:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaft oder Maschinenbau oder vergleichbares

• Berufserfahrung im Einkauf, Supply Chain Management oder Qualitätswesen von Antriebsstrangkomponenten, vorzugsweise im Maschinenbau

• Interkulturelle Kompetenz und internationale Reisebereitschaft (20%)

• Offenheit für neue Technologien, strategisches und analytisches Denkvermögen sowie Verhandlungsgeschick

• eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit

• verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse

Flender als Arbeitgeber bietet:

• Job Bike

• Vergütung nach Tarifvertrag oder in Anlehnung an einen Tarifvertrag

• traditionell erfolgreiches Unternehmen mit ausgeprägten Zukunftsvisionen

• Gleitzeitsystem *Sofern es die Position zulässt

• Gesundheitsvorsorge und Benefit-Programme

• Weiterentwicklung in unserer Academy

• mobiles Arbeiten *Sofern es die Position zulässt

• Networking-Angebote

• CSR-Initiativen

• FleKita am Hauptstandort Bocholt

Your contact person(s) for this job posting is/are:

Annika Meyer, Jonathan Lottmann, Lina Romhi

Flender is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer encouraging diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their race, color, creed, religion, national origin, citizenship status, ancestry, sex, age, physical or mental disability unrelated to ability, marital status, family responsibilities, pregnancy, genetic information, sexual orientation, gender expression, gender identity, transgender, sex stereotyping, order of protection status, protected veteran or military status, or an unfavorable discharge from military service, and other categories protected by federal, state or local law.