Job Description

In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernimmst du die Gesamtverantwortung für das Repair Center International und gestaltest aktiv einen nachhaltigen, zukunftsorientierten Reparaturprozess. Du führst dein Team mit Klarheit, Engagement und Weitblick und sorgst für höchste Qualität, Effizienz und Kundenzufriedenheit.

Deine Aufgaben:

• Fachliche und disziplinäre Führung von rund 80 Mitarbeiter/-innen sowie direkte Verantwortung für die Teamleiter/-innen

• Zentrale Ansprechperson und Sparringspartner/-in für Teamleiter/-innen in operativen und strategischen Fragestellungen

• Gezielte Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter/-innen

• Verantwortung für Organisationsthemen, Reparaturprozesse und die Kostenentwicklung innerhalb der Gruppe

• Sicherstellung einer effizienten operativen Leistungserbringung hinsichtlich Qualität, Durchlaufzeit, Liefertreue, Kosten und Produktivität

• Etablierung eines durchgängigen Shopfloor-Managements sowie Sicherstellung der Lean-Management-Standards

• Verantwortung für nachhaltige Prozesse, kundenorientierte Betreuung sowie Mitarbeit und Leitung von Projekten

Dein Profil:

• Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit fundierten wirtschaftlichen Kenntnissen

• Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsfunktion, idealerweise im operativen oder industriellen Umfeld

• Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie analytische Fähigkeiten zur Optimierung von Abläufen

• Die Arbeit mit Zielvorgaben und das Monitoring von KPIs sind dir vertraut

• Persönlich zeichnest du dich durch deine soziale Kompetenz, überdurchschnittliches Engagement und der Fähigkeit zur ergebnisorientierten Führung aus

• Unternehmerische Denkweise, Veränderungsbereitschaft und Offenheit für neue Ansätze und Methoden

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten

• Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und saisonaler Küche (Essenszuschuss)

• Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos

• Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets

• Paten- & Bildungsprogramm

• Kinderland und Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung

• Firmenevents

• Sportangebot (Beachvolleyballplatz, Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, …)

Unsere attraktiven ALL-IN Vergütungspakete liegen deutlich über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen € 4.341,85 und € 5.334,13 – mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden und mit deiner Energie Besseres bewirken? Dann freut sich Katrin Baumgartner über deine aussagekräftige Onlinebewerbung.