Santa Clara es la compañía de lácteos de la Industria Mexicana de Coca‑Cola que ofrece bienestar, hidratación y nutrición a las familias mexicanas mediante opciones, porciones y soluciones para diferentes gustos, necesidades y estilos de vida.
Buscamos Talento interesado en desarrollar al máximo sus capacidades, en conocer y ser partícipe de nuestra gran Oferta de Valor.
Nuestro principal pilar se basa en la filosofía “Primero la Gente”, para brindar experiencias integrales y únicas que combinan el momento de vida personal y etapa de carrera profesional de cada una de las personas integrantes
¡Incorpórate a nuestro Equipo de Trabajo!
Experiencia en:
2 a 5 años de experiencia en funciones relacionadas con revenue management, tarificación, facturación o finanzas en entornos de salud, seguros o software especializado (preferente en Grouper/reembolso).
Experiencia implementando reglas de negocio y lógica de agrupamiento (Grouper) para la generación de cargos, facturación o clasificación de servicios.
Trabajo con equipos multifuncionales: TI, producto, operaciones y finanzas para asegurar la correcta implementación de políticas de revenue.
Participación en proyectos de mejora continua, optimización de procesos y control de calidad de datos para la facturación y cobranza.
Conocimientos técnicos:
Dominio de conceptos de Grouper, agrupamientos clínicos (DRG/ARC/CCE) o equivalentes aplicados a facturación y reembolso.
Conocimiento en integración de sistemas: mapeo de datos, ETL, APIs y formatos de intercambio para procesos de facturación.
Manejo de herramientas analíticas y de reporting (Excel avanzado, SQL, Power BI o herramientas similares) para análisis de revenue y KPIs.
Comprensión de indicadores financieros y operativos: ingresos, rebotes de facturación, tasas de rechazo, periodicidad de cobro y márgenes.
Conocimiento de normativas y buenas prácticas en facturación y compliance aplicables al sector correspondiente.
Actividades:
Configuración y mantenimiento de reglas de Grouper para asegurar agrupamientos y cargos correctos según las políticas comerciales y regulatorias.
Colaborar con equipos de TI para implementar integraciones, corregir mapeos y validar transferencias de datos hacia sistemas de facturación y reporting.
Analizar excepciones y discrepancias en la facturación, investigando causas raíz y proponiendo acciones correctivas y preventivas.
Desarrollar y mantener documentación técnica y de procesos relacionados con la lógica de agrupamiento, tarifas y validaciones de revenue.
Realizar pruebas funcionales y de regresión ante cambios en reglas, tarifas o sistemas, validando resultados y minimizando impactos en ingresos.
Generar reportes periódicos de desempeño de revenue, identificar tendencias, riesgos y oportunidades de mejora.
Capacitar y apoyar a áreas operativas y comerciales en el entendimiento de reglas de Grouper, cargos y su impacto en facturación.
Participar en proyectos transversales para automatización, optimización de procesos y mejora de la calidad de datos.
Competencias:
Orientación a resultados y enfoque en la calidad del ingreso.
Capacidad analítica y atención al detalle.
Comunicación clara y habilidad para trabajar con equipos técnicos y comerciales.
Proactividad, organización y manejo de prioridades en entornos con múltiples demandas.
Capacidad para documentar procesos y transferir conocimiento.
Escolaridad:
Licenciatura concluida en Ingeniería, Administración, Economía, Sistemas o carrera afín. Se valorará posgrado o certificaciones relacionadas con revenue management o análisis de datos.
Nuestra oferta de valor:
Sueldo competitivo más prestaciones superiores a las de la ley.
Formamos parte del Sistema Coca-Cola como la compañía de producción, envasado y distribución del portafolio de bebidas no carbonatadas y lácteos en México, con la firme misión de ofrecer bienestar en cada una de ellas a todos nuestros clientes y consumidores, siendo reconocida por la calidad, excelencia operativa, continua innovación y el talento de nuestra gente.
Estamos orgullosos de poder ofrecer productos artesanales, naturales, innovadores y deliciosos a través de un portafolio diversificado para cada ocasión de consumo y estilo de vida.
Contamos con más de 3,000 colaboradores en nuestras Oficinas Centrales, Plantas Productivas y Centros de Distribución.
A través de diversas acciones y certificaciones, demostramos nuestro compromiso dentro y fuera de la Organización con el cuidado del medio ambiente, el apoyo a nuestra comunidad, la promoción de un estilo de vida activo y saludable, y el desarrollo de nuestros colaboradores.
Nuestra aspiración es continuar siendo proveedor de bienestar integral en México, contribuyendo con acciones que inspiren una diferencia positiva en nuestro país y apalancando el crecimiento de nuestro negocio.
