BS075GNC-119703
31/12/2026
Fonction publique d'Etat
Catégorie C (employé)
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Bâtiment - Peintre en bâtiment
Technique et spécialisé
Vacant
GR-BSLI-SPN / Agent(e) de maintenance polyvalent(e) - Peintre Solier (H/F)
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
L’agent est chargé suivant les instructions de sa hiérarchie de la réalisation des prestations et de travaux techniques suivants :
- Mise en place de protections de chantier et / ou individuelles ;
- Réalisation de travaux d'apprêt (nettoiement, égrenage, ponçage) ;
- Protection ou décoration des supports à l'aide de produits fluides ou épais ;
- Pose de cloisons, de revêtements, de protections murales, de revêtements de sol, de plafonds ;
Remplacement de vitres simples ou isolantes sur tous les types de menuiserie ;
- Ajustement, pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité ;
- Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité ;
- Mise en jeu d'éléments menuisés ;
- Marquage de lettres et logos sur différents supports (pour la signalétique) ;
- Réalisation des installations dans son domaine d'activité, en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs ;
- Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité ;
Vos activités spécifiques
Assurer ponctuellement des travaux de manutention et de transport de matériel ; Poser des sols souples, ravauder des sols plastiques détériorés.
Votre environnement professionnel :
La GR, qui relève de la Gendarmerie nationale, est l’une des plus anciennes institutions françaises et l’une des plus prestigieuses. Forte de 3 398 personnels, elle est multi-statuts : officiers, sous-officiers, sous-officiers, gendarmes adjoints volontaires, civils et réservistes.
• Activités du service
La mission du service est l’entretien et la gestion des logements, 357 hébergements et 190 bureaux des 17 casernes et quartiers relevant de la GR ce qui va du simple dépannage à la rénovation complète d’un appartement.
La SPN est composée d’un chef de section, d’un assistant du chef de section et de 24 personnels. Le titulaire du poste est employable néanmoins selon l’émondage des fiches de travaux dans sa section, dans et pour une autre section (section Paris Sud, section Nanterre, Caserne De Rose à Dugny).
• Composition et effectifs du bureau
81 personnes : 1 chef de bureau (NA1), 1 adjoint (officier), 1 chef de projets, 1 section gestion administration de proximité (2 agents), 1 groupe approvisionnement central (4 agents et militaires), 1 section gestion immobilière (3 agents), 1 section planification et coordination infrastructure (2 agents) et 4 sections techniques (Nanterre/Paris nord /Paris sud/menuiserie centrale).
• Liaisons hiérarchiques
1) chef de section et adjoint (assistant) ;
2) chef de bureau et adjoint;
3) chef de la division de l’appui opérationnel et adjoint;
4) chef d’état-major ;
5) commandant de la Garde Républicaine
• Liaisons fonctionnelles
Sections techniques – groupe magasin – correspondants immobiliers locaux – fournisseurs.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Permis VL (B) obligatoire
38 heures/semaine
27 jours congés annuels ;
16 jours RTT ;
Possibilité de travailler dans des casernes hors périmètre section Paris Nord ;
Permanences sont possibles.
Qui contacter ?
- chef du bureau soutien logement infrastructure : emeric.trgina@gendarmerie.interieur.gouv.fr
- adjoint au chef du BSLI : thomas.andrieux@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaissance du métier peinture solier
Niveau maîtrise : requis
- Remplacer un élément vitré
Niveau maîtrise : requis
- Réaliser des métrages et quantifier
Niveau pratique : requis
- Appliquer des peintures
Niveau pratique : requis
Savoir-faire
- Savoir s'organiser
Niveau maîtrise : requis
- Savoir analyser
Niveau pratique : requis
- Savoir rédiger
Niveau maîtrise : requis
- Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence ;
- Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence ;
- Composer une teinte de peinture ;
- Évaluer l'état d'un matériau, d'un produit ;
- Évaluer l'état d'un ouvrage, relatif à son domaine de compétence ;
- Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence ;
- Monter un échafaudage ;
- Choisir et tailler un vitrage ;
- Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence ;
- Dessiner un plan ou un croquis technique relatif à son domaine de compétence ;
- Évaluer la résistance mécanique appropriée à l'ouvrage réalisé ;
- Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, des EPI relatifs à son métier.
Savoir-être
- Représenter son employeur
Niveau maîtrise : requis
- Savoir travailler seul(e)
Niveau maîtrise : à acquérir
- Rendre compte
Niveau maîtrise : à acquérir
Vos perspectives :
- Préparation à divers concours de la fonction publique ;
- Formations liées à l’emploi ;
- Valorisation de l’expérience.
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans.
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Oui
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Localisation administrative et géographique / Affectation
Garde républicaine
Division de l’appui opérationnel
Bureau du soutien logement infrastructure
Section Paris Nord 12 boulevard de la République - 75010 Paris
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERBAT021 (peintre)
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_
OUVRIER - OUVRIÈRE DE MAINTENANCE DES BÂTIMENTS
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : INF003A (Chargé de la maintenance et de l’exploitation)
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.
Non
Non
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
75010 Paris
Garde républicaine - BSLI-SPN- 12 boulevard de la République - 75010 Paris
01/12/2025
emeric.trgina@gendarmerie.interieur.gouv.fr thomas.andrieux@gendarmerie.interieur.gouv.fr
La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.
Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.
Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.
