Job Description

KWS Berlin GmbH sucht einen Global Key User (m/w/d) – Master Data (GKU MD) mit Schwerpunkt Data Governance zur Verstärkung eines internationalen Master-Data-Teams, das für den gesamten globalen Stammdatenscope der KWS Gruppe verantwortlich ist. Als Global Key User (m/w/d) spielen Sie eine zentrale Rolle in der Steuerung, Standardisierung und kontinuierlichen Verbesserung von Stammdatenprozessen im gesamten Unternehmen und unterstützen globale Geschäftsbereiche, Produktion sowie Supply-Chain-Exzellenz. Sie agieren als Systemexperte (m/w/d), treiben Digitalisierung und Automatisierung voran und bringen Best‑in‑Market‑Standards im Bereich Data Governance ein.

Diese Vollzeitstelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet und am Standort Berlin zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Steuerung globaler Master-Data-Standards und -prozesse unter Berücksichtigung von Best‑in‑Market‑Praktiken, Compliance‑Anforderungen und skalierbaren digitalen Governance‑Prinzipien.
• Funktion als Systemexperte (m/w/d) für zentrale Master-Data-Domänen (Lieferanten, Kunden, Material, Produktion) in SAP ECC und SAP S/4HANA.
• Sicherstellung hochwertiger und regelkonformer Master-Daten durch automatisierte Prüfungen, digitale Workflows und robuste Governance über Systeme und Schnittstellen hinweg.
• Verantwortung für das vollständige Master-Data‑Lifecycle‑Management (Anlage, Änderungen, Harmonisierung) mit Fokus auf Automatisierung und digitale Lösungen zur Effizienzsteigerung und Standardisierung.
• Enge Zusammenarbeit mit IT und Fachbereichen zur Sicherstellung nahtloser Systemintegrationen, Source‑of‑Truth‑Konzepten und zukunftssicheren Datenstrukturen im Rahmen der S/4HANA‑Transformation.
• Definition und Überwachung von Datenqualitäts‑KPIs, Implementierung automatisierter Kontrollen sowie Pflege der Dokumentation im Einklang mit Audit‑Anforderungen und branchenführenden Standards.
• Abbildung von End‑to‑End‑Master-Data-Prozessen inkl. Risikopunkten und Kontrollmechanismen zur Gewährleistung der Einhaltung interner Kontrollen und globaler Governance‑Richtlinien.
• Funktion als Eskalationsinstanz für komplexe Governance‑Themen, unter Berücksichtigung technischer Rahmenbedingungen und geschäftlicher Anforderungen.
• Erstellung und Pflege von Governance‑Richtlinien, Prozessdokumentationen und Trainingsunterlagen nach Best‑in‑Class‑Methoden.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Supply Chain, Informationsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich.
• Berufserfahrung in globalen, multi‑entitären Organisationen mit vielfältigen Stakeholdergruppen.
• Umfassende Erfahrung in globaler Prozessgovernance und Master-Data-Management.
• Fundierte Expertise in Governance‑Frameworks, Datenqualitätsmanagement sowie Risiko‑ und Kontrollsystemen.
• Tiefgehendes Verständnis von Master-Data-Dependenzen und deren funktionsübergreifenden Auswirkungen auf globale Geschäftsprozesse.
• Ausgeprägtes Stakeholder‑Management und Fähigkeit, globale Governance‑Standards durchzusetzen.
• Solide Praxiserfahrung mit SAP ECC und SAP S/4HANA Master-Data, einschließlich Integrationen, Schnittstellen und Datenflüssen in komplexen Systemlandschaften.
• Fähigkeit, Daten und Prozessabläufe zu analysieren, strukturieren und verständlich zu visualisieren.
• Starke Problemlösungskompetenz mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierungspotenziale.
• Hohe Eigenverantwortung, Detailgenauigkeit und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten in komplexen Umgebungen.
• Fließende Englischkenntnisse; Deutsch oder eine weitere europäische Sprache ist von Vorteil.
• Erfahrung in landwirtschaftlichen, produktionsnahen, Fertigungs- oder Supply‑Chain‑getriebenen Branchen ist ein großer Vorteil.

Unser Angebot:

• Eine außerordentlich interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit der Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen
• Arbeiten in einem Team mit flachen Hierarchien (Stellvertretung für Leiter Investor Relations)
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens (hybrid)
• Als familiengeführtes Unternehmen leben wir die Werte Teamgeist, Nähe und Vertrauen, Unabhängigkeit und Weitblick – eine Kultur, die auch in der Praxis gelebt wird, z.B. durch eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre
• Getreu dem Motto "Make Yourself Grow!" fördern wir die individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Wir schaffen für Sie die entsprechenden Rahmenbedingungen: vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit eines "Home Office", JobRad und/oder Jobticket etc.
  

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