Job Description

CaixaBank és un grup financer amb un model de banca universal socialment responsable amb visió a llarg termini, basat en la qualitat, la proximitat i l'especialització, que ofereix una proposta de valor de productes i serveis adaptada per a cada segment, assumint la innovació com un repte estratègic i un tret diferencial de la seva cultura, i que gaudeix d'un posicionament líder en banca detallista a Espanya i Portugal que li permet tenir un rol clau en la contribució al creixement econòmic sostenible.

Quins projectes desenvolupem?

La missió de la direcció és entendre les necessitats i els reptes de les àrees de Negoci de CaixaBank. A partir d'aquí, pensar com la tecnologia us pot ajudar a cobrir aquestes necessitats. Tot això es fa definint iniciatives destacades i donant forma de projectes traccionables des de l'equip Tech.

Addicionalment, es requereix una gestió activa del pressupost QBR associat a aquestes àrees per tal de maximitzar el retorn

de la inversió.

Requisits mínims

• Formació tècnica (Informàtica, Telecomunicacions, Matemàtiques, etc…)
• Es valorarà coneixement al negoci financer de CaixaBank i el coneixement a la cartera de productes i serveis de l'entitat.
• Es valorarà lexperiència prèvia en les funcions del lloc o similars.
• Ser empàtic

Competències clau

• Experiència en gestió de projectes i coordinació dequips.
• Experiència en la priorització de la demanda dIT.
• Experiència en interlocució amb diferents àrees: negoci/client, equips de desenvolupament,Orientació a resultats.
• Capacitat de relació, col·laboració i treball en equip
• Capacitats Comunicatives, Negociació i Argumentació
• Capacitat danàlisi, abstracció i síntesi.
• Resolució de problemes, presa de decisions.
• Organització planificació i priorització de tasques.
• Iniciativa, proactivitat i entusiasme per a l'aprenentatge, noves tecnologies.
• Disposició per assumir responsabilitats, amb autonomia i criteri de decisió
• Creativitat, Innovació i millores sobre processos actuals
• Capacitat de comunicació entre equips: negoci, equips desenvolupadors, …
• Nivell anglès: nivell conversacional necessari.

Què oferim?

• Formar part del banc més innovador d'Europa occidental, segons els premis The Innovators de la revista nord-americana Global Finance.
• Programa d'onboarding i acompanyament personalitzat per al teu desenvolupament professional.
• Itinerari formatiu individual amb accés a la nostra plataforma en línia, que ofereix un catàleg extens de recursos d'autoaprenentatge per fomentar el teu creixement continu.
• Disposaràs d'una assegurança de salut completa totalment gratuïta per a tu. A més, quedaràs adherit o adherida al Pla de pensions, al qual CaixaBank farà aportacions pensant ja en el teu futur.
• Retribució flexible aplicada al transport, la formació, els idiomes i la llar d'infants, entre d'altres.
• Mesures de flexibilitat (treball en remot, flexibilitat d'entrada).
• Tenim la certificació Top Employer, que ens reconeix com una de les millors empreses en les quals treballar.

Job profile

Rol encarregat de la unió entre tecnologia i negoci i d'implementar solucions tecnològiques definint els requeriments del projecte o programa i comunicant-los amb claredat als stakeholders

Competències

H SOFTWARE, TECNOLOGIA I EINES DEL MERCATH DEFINICIÓ I ANÀLISI DE REQUERIMENTSH PRODUCTES I SERVEIS BANCARIS I/O FINANCERSS.1.1 ALIANCES – COL·LABORACIÓ I TRANSVERSALITATS.1.4 ALIANCES – COMUNICACIÓS.1.3 ALIANCES – INFLUÈNCIAS.1.2 ALIANCES – ORIENTACIÓ AL CLIENTS.2.1 HUMANISME – COMUNICACIÓ Y EMPATIAS.2.2 HUMANISME – LIDERATGE I DESENVOLUPAMENT D'EQUIPS / AUTOLIDERATGES.4.1 ANTICIPACIÓ – ANTICIPACIÓ I GESTIÓ DEL CANVIS.3.1 EMPODERAMENT – FOCUS EN RESULTATSH IDENTIFICACIÓ D'OPORTUNITATSS.5.1 DIVERSITAT – IMPULS DE LA DIVERSITATH NORMATIVA I REGULACIÓ EN ENTORNS BANCARISH GESTIÓ AMB MÚLTIPLES STAKEHOLDERSH ASSESSORAMENT EN PROJECTES DE SOLUCIONSH GESTIÓ DE LA DEMANDAH COMUNICACIÓ I REPORTING EFECTIUSH GESTIÓ DE PROJECTESH ELABORACIÓ, ADMINISTRACIÓ I GESTIÓ DE PRESSUPOSTOSH ANÀLISI, PREVENCIÓ I GESTIÓ DE RISCSH PROBLEM SOLVINGH ESTRATÈGIA CORPORATIVAH IA LITERACY