CDD (durée déterminée)
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où la relation client, l'expertise et le travail en équipe sont au cœur de votre quotidien ?
Nous recherchons un Gestionnaire en Gestion Épargne, Retraite et Prévoyance pour renforcer nos équipes dans le cadre d'un CDD.
Vous prenez en charge, après une période d'intégration, la gestion d'un portefeuille de contrats d'épargne, de retraite supplémentaire et de prévoyance.
À ce titre :
Vous assurez l'étude et la mise en gestion des nouveaux contrats.
Vous accompagnez nos clients et partenaires dans leurs demandes quotidiennes par téléphone et par e-mail.
Vous traitez les opérations de gestion : versements, arbitrages, rachats, modifications contractuelles, etc.
Vous veillez à la qualité, à la conformité et à la fiabilité des opérations réalisées.
Vous participez au suivi et au recouvrement des cotisations.
Vous apportez des réponses claires et personnalisées aux demandes de nos clients et partenaires (professions libérales, entreprises, experts-comptables...).
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales du Groupe afin de garantir une expérience client de qualité.
Vous disposez d'une formation supérieure idéalement en assurance, banque, gestion ou relation client.
Vous justifiez d'une première expérience dans la gestion administrative, l'assurance, la banque ou les services financiers.
Vous appréciez l'analyse de dossiers tout en conservant une forte orientation client. Vous faites preuve de rigueur et d’un sens de l'organisation reconnue.
Vous démontrez d'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.
Vous possédez un bon esprit d'équipe ainsi qu'une capacité à travailler en autonomie.
Vous maîtrisez les outils digitaux et les modes de communication modernes.
Si vous souhaitez réaliser une mission enrichissante au sein d'un secteur qui accompagne les projets de vie de nos clients et exercer un métier alliant expertise, relation client et travail collaboratif ce poste est fait pour vous.
Vous évoluez dans un environnement de travail bienveillant favorisant l'entraide et le partage des connaissances.
Vous développez vos compétences dans l'univers de l'épargne, de la retraite et de la prévoyance.
CDD de 6 mois renouvelables
Choisir de nous rejoindre, c’est intégrer un acteur paritaire et mutualiste de référence, leader de la protection sociale et patrimoniale en France, avec une solidité financière reconnue.
Chez AG2R LA MONDIALE, nous sommes convaincus que la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs est une richesse pour notre Groupe et un atout majeur de cohésion, d’engagement et de performance collective.
Employeur engagé contre toutes les formes de discrimination et attentif à l’inclusion des collaboratrices et collaborateurs dans toute leur diversité, AG2R LA MONDIALE offre des opportunités égales indépendamment de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.
Forts de notre engagement historique pour l'insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Signataires de la Charte d’Engagement LGBT+ de L’Autre Cercle et de l’initiative #StOpE, nous œuvrons chaque jour pour un environnement de travail inclusif et respectueux tenant compte de toutes les individualités.
Pour aller plus loin, retrouvez tous nos engagements employeur.
Acteur majeur de l’assurance de la personne présent sur tous les territoires, AG2R LA MONDIALE assure les particuliers, les entreprises et les branches professionnelles, dans une approche à la fois individuelle et collective.
Nous apportons à chacun de nos clients et à leurs familles, des solutions personnalisées au prix le plus juste, pour protéger leur santé, sécuriser leurs revenus et leur patrimoine, les prémunir contre les accidents de la vie et préparer leur retraite.
Société de personnes à gouvernance paritaire et mutualiste, AG2R LA MONDIALE cultive un modèle de protection sociale et patrimoniale unique qui conjugue étroitement solidarité et performance. Nous consacrons plus de 100 millions d'euros par an pour aider les personnes fragilisées et soutenir, sur tous les territoires, des initiatives collectives dans le domaine de l’habitat, de la prévention santé et de l'aide aux aidants.
