Direction Generale de l'Aviation Civile

GESTIONNAIRE DES RESSOURCES BUDGETAIRES

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Republic of France (Onsite)  •  4 hours ago
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Job Description


Informations générales


Référence


BA047PNC-123911


Date limite de candidature

31/12/2026


Intitulé long de l'offre

GESTIONNAIRE DES RESSOURCES BUDGETAIRES

du poste


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie C (employé)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires


Type de poste

Administratif


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Intitulé du poste

GESTIONNAIRE DES RESSOURCES BUDGETAIRES


Description du poste

Vos activités principales :

Participe à l’élaboration du budget. Prépare l'engagement des recettes et des dépenses - Collecte, centralise et vérifie les données budgétaires et comptables - Assure le suivi budgétaire sur CHORUS (extractions) et sur CHORUS Formulaires (autorisations d'engagement - AE et crédits de paiement-CP) Établit des tableaux de bord budgétaires et comptables - Participe à la gestion de la logistique.

Gère les IPM, les FIRPI, les Services d’ordre Indemnisés – Contrôle la bonne utilisation des marchés publics et leur suivi.

Aide à la gestion au niveau départemental des frais de déplacement sur Chorus DT.


Vos missions nécessitent une certaine polyvalence et des qualités d’adaptation, une bonne connaissance de l’outil informatique, de la méthode et de la rigueur, le goût du travail collectif et de la réactivité.


Votre environnement professionnel :

• Activités du service

Le bureau des finances et des affaires immobilières dépend du service départemental de soutien opérationnel, lui-même directement rattaché à la Directrice interdépartementale.

Il gère le budget de la Direction Interdépartementale (commissariats d’Agen et de Villeneuve-sur-Lot)

• Composition et effectifs du service

Le SDSO est dirigé par un attaché d’administration d’État, son adjointe, secrétaire administrative de classe normale, deux adjoints administratifs

• Liaisons hiérarchiques

L’Attaché d’administration de l’État, chef du SDSO
La secrétaire administrative, adjointe au chef du SDSO
La Commissaire Générale, Directrice Interdépartementale de la Police Nationale de Lot-et-Garonne
Le Commandant Fonctionnel de Police, DIPN Adjoint

• Liaisons fonctionnelles

Le SGAMI Sud-ouest (Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l’Intérieur) à Bordeaux - la Direction Générale de la Police Nationale - l'ensemble des services de la CPN AGEN et ceux de la CPN de Villeneuve-sur-Lot


Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime de travail hebdomadaire : 40h30 générant 29 jours d’ARTT

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Le Chef du SDSO Tél : 05 53 68 17 07 - dipn47-so@interieur.gouv.fr

ou son adjointe


La Directrice Interdépartementale de la Police Nationale de Lot-et-Garonne ou son Adjoint

Tél : 05 53 68 17 10 - dipn47-so@interieur.gouv.fr


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :


Personnels du ministère de l'Intérieur

Lien vers le formulaire de mobilité :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf


Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx


Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques


Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise requis


Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique requis


Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique requis


Savoir-faire

Savoir s'organiser
niveau maîtrise requis


Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise requis


Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise requis


Savoir analyser
niveau maîtrise requis


Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique requis


Savoir rédiger
niveau pratique requis

Savoir-être


savoir communiquer
niveau maîtrise requis


savoir s'adapter
niveau maîtrise requis

Durée attendue sur le poste: 3 ans


Temps plein

Oui


Rémunération

RIFSEEP 1

Critères candidat


Niveau d'études min. requis

Niveau 4 Baccalauréat


Niveau d'expérience min.

Non renseigné


Compétences attendues

Maîtrise des outils de gestion CHORUS, CHORUS Formulaires et Chorus DT, goût pour la matière budgétaire, sens de l'organisation, esprit méthodique et rigoureux, capacité d'anticipation, esprit d'analyse et de synthèse.


Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires


Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Interdépartementale de la Police Nationale du Lot-et-Garonne – Hôtel de Police - 2 à 6, rue Palissy – 47000 AGEN


Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat


Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPGPF002

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :


Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf


Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GPF002A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :


Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :


1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)
Article L332-4 (anciennement article 6 bis)
Article L332-22

(anciennement article 6 sexies)
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Article L332-6 du CGFP

(anciennement article 6 quater)
Article L332-24

(anciennement article 7 bis)
Article L332-3 du CGFP (anciennement article 6)
Article L332-7

(anciennement article 6 quinquies)


Management

Non

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Lot et Garonne (47)


Lieu d'affectation


2-6 RUE PALISSY 47000 AGEN


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

AGEN

Demandeur


Date de vacance de l'emploi

01/09/2026


Personne à contacter (mail)

dipn47-so@interieur.gouv.fr

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
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