Adoc Talent Management

Gestionnaire de comptes – Secteur scientifique et laboratoire

Adoc Talent Management  •  Laval, CA (Remote)  •  3 months ago
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Job Description

Venez rejoindre une entreprise de services-conseils et distributeur d’instruments scientifiques en forte croissance et à gros potentiel, et participer à l'élaboration, l'exécution et l'extension de leurs produits reconnus dans toute l'Amérique du Nord !

Dans le but de renforcer leur équipe, ils sont à la recherche d'un.e Gestionnaire de comptes pour soutenir sa croissance et faire avancer les opportunités commerciales existantes, maintenir des contacts stratégiques avec les clients et contribuer à structurer les méthodes de travail internes. Ce rôle est idéal pour une personne qui aime comprendre, suivre et faire progresser des dossiers techniques.

Missions:

  • Avancement des opportunités (≈ 55 %) : Comprendre les besoins des clients et les traduire en offres commerciales adaptées. Assurer un suivi structuré de chaque soumission (relances, clarifications).
  • Développement de comptes (≈ 25 %) : Maximiser le potentiel de la base de clients existante. Identifier des opportunités dormantes et réactiver des comptes dans les domaines universitaire, pharmaceutique et industriel
  • Structuration (≈ 20 %) : Documenter les bonnes pratiques et proposer des améliorations concrètes aux processus de vente. Maintenir des données fiables dans le CRM
  • Soutien marketing : Contribuer aux nouveaux projets de marketing, de modernisation et de création de contenu

Profil:

  • Baccalauréat en chimie ou biochimie (idéalement), physique, ingénierie OU une formation en vente
  • Expérience dans un rôle commercial B2B, en service-conseil ou en environnement technique
  • À l’aise avec les outils numériques (CRM, Microsoft 365)
  • Discipline personnelle, esprit stratégique et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle
  • Curiosité intellectuelle pour comprendre les enjeux techniques des laboratoires
  • Francais courant et bon niveau d'Anglais
Adoc Talent Management

About Adoc Talent Management

Adoc Talent Management is the first recruitment consulting firm specialized in the recruitment and career development of PhDs. Adoc Talent Management offers its partners an innovative approach based on 3 areas of activities: Recruitment, Training, and Innovation & Studies.

Our Recruitment department assists our clients in finding, evaluating and guiding the best talents for their teams.

Moreover, Adoc Talent Management offers training for PhD students, PhDs and research staff on various themes related to career development. Some of our trainings can also be adapted to supervisors and thesis directors. Adoc Talent Management also works with its partners in the training of their employees, offering training courses dedicated to businesses.

Our Innovation & Studies department mainly develops three types of projects: Studies (qualitative and quantitative) aimed at measuring the employability of PhDs, identifying the determining factors of their career development or promoting their added value in all sectors of activity and this whatever their field of research, the development of digital tools exploiting the most recent advances in analysis and processing of HR data and tailor-made services including both aspects (salary positioning study, mapping of concepts and skills within a field, etc.).

Industry
Consulting & Advisory
Company Size
11-50 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
2008
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