L'entreprise

• Expertise : Fabricant-poseur dans le grand Est de fermetures de bâtiment (fenêtres, portes, volets, portails, portes de garage, etc.).
• Activité Principale : Fabrication et installation sur mesure en PVC, Aluminium, Bois et mixtes
• Implantation solide : Un ancrage local fort dans le Grand Est (Alsace et Moselle).
• Solidité : Créé en 1994, le Groupe FMS.
• Notre ADN : Performance, engagement et dépassement de soi.
• Notre slogan est notre moteur : « Ensemble faisons mieux ».

TA MISSION : LE PILIER DE NOTRE GESTION HUMAINE

Chez FMS Groupe, on croit fermement que la réussite est avant tout une aventure collective ! Pour accompagner nos 150 collaborateurs répartis sur nos différentes agences et sécuriser notre quotidien RH pendant l'absence d'une collègue, nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire ADP & Pré-paie F/H en CDD de remplacement.

TA MISSION : LE PILIER DE NOTRE GESTION HUMAINE

Rattaché(e) directement à Liliana, notre Directrice des Ressources Humaines, tu es le garant de la rigueur administrative et de la sérénité de nos équipes au quotidien, dans un environnement multi-sites et multi-conventions collectives :

• Entrées & Sorties : Tu établis les DPAE, rédiges les contrats et avenants, prépares les Soldes de Tout Compte (STC) et édites l'ensemble des documents légaux (attestations France Travail, certificats de travail).

• Maladie & Relations CPAM : Tu traites au quotidien les arrêts de travail, télétransmets les attestations de salaire via DSN événementielle, et suis la subrogation ainsi que le rapprochement des IJSS.

• Gestion des temps & absences : Tu contrôles, valides et mets à jour les compteurs (heures, congés, RTT) sur notre SIRH Eurécia.

• Administration au quotidien : Tu assures le suivi des visites médicales, les affiliations/radiations mutuelle et prévoyance, ainsi que les déclarations auprès des caisses de congés payés.

• Pré-paie : Tu collectes et vérifies l'ensemble des éléments variables avant la soumission mensuelle.

TON PROFIL : RIGUEUR, AUTONOMIE ET ESPRIT D'ÉQUIPE

• Formation & Expérience : De formation Bac+2/3 en RH, Paie ou Gestion, tu justifies d'une expérience réussie de 2 à 3 ans minimum sur des fonctions d'ADP/Paie.

• Compétences clés : Tu maîtrises les rouages de l'administration du personnel et tu es idéalement déjà à l'aise avec le SIRH Eurécia.

• Savoir-être : Tu es reconnu(e) pour ta rigueur irréprochable, ta discrétion, ta réactivité et ton sens du service auprès des équipes terrain.

CE QUE NOUS T'OFFRONS

• Type de contrat : CDD de remplacement à terme imprécis (durée minimale de 6 mois).

• Localisation : Siège social à Eschau (67).

• Ambiance : Une équipe RH bienveillante, un environnement dynamique et un vrai esprit d'entraide.

Réf: 6d46f216-59c8-4875-83ab-e13dea05500d