Job Description

Eiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l’aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L’entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu’en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.

Profil recherché

Issu(e) d’une formation de niveau Bac+2 à Bac+3 en Ressources Humaines, Gestion des Entreprises (GEA) ou Comptabilité/Paie, vous justifiez d’une première expérience réussie en administration du personnel.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les SIRH. La connaissance du logiciel Workday constitue un véritable atout pour ce poste.

La connaissance de la convention collective du Bâtiment / Travaux Publics et du fonctionnement avec un CSP Paie est également un plus apprécié.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre respect strict de la confidentialité. Votre réactivité, votre aisance avec les outils informatiques/SIRH ainsi que votre sens du service et du relationnel vous permettront de collaborer efficacement avec l’ensemble de vos interlocuteurs (salariés, managers, CSP).

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un grand groupe solide et engagé, envoyez-nous votre candidature pour que nous puissions échanger !

Eiffage Construction s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu’une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement lors d’un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.