WeMa

Gestionnaire Administration du personnel et paie interne

WeMa  •  €28k - €32k/yr  •  Strasbourg, FR (Remote)  •  19 days ago
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Job Description

  • Type de contrat : CDI
  • Temps de travail : Temps plein
  • Lieu: Strasbourg
  • Salaire: 28000 EUR (€) - 32000 EUR (€) / an


L'entreprise

WeMa : L’élan qu’il te faut !

Chez WeMa, nous faisons bien plus que de l’expertise : nous donnons aux entreprises et à nos collaborateurs l’impulsion pour aller plus loin

430 talents, 21 sites, une énergie collective au service de nos clients – entrepreneurs, dirigeants, particuliers – pour les accompagner à chaque étape, avec une approche 100 % full service

  • Expertise comptable
  • Audit & Commissariat aux comptes
  • Juridique
  • Gestion sociale
  • Gestion de patrimoine
  • M&A (acquisition/cession)

Notre engagement ? T’offrir un environnement où tu pourras évoluer, innover et faire la différence, entouré(e) d’une équipe soudée et bienveillante. Ici, chaque idée compte, chaque talent a sa place.

Les valeurs WeMa : professionnalisme, audace, esprit d’équipe et bienveillance.

Ton avenir, c’est ici.

Envie de booster ta carrière ? Rejoins WeMa et prends de l’avance dès aujourd’hui !


Description du poste

Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recrutons un(e) Gestionnaire Administration du Personnel et Paie interne.
Intégré(e) à l’équipe RH, vous travaillerez sous la supervision de notre Responsable Juridique Paie & ADP et serez en charge de :

La gestion de la paie :

  • Collecte et vérification des variables de paie ;
  • Élaboration des bulletins de paie ;
  • Contrôle des salaires bruts et nets, cotisations sociales, taxes et contributions ;
  • Déclarations sociales auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance,…) ;
  • Déclarations fiscales (prélèvement à la source, taxes sur les salaires) ;
  • Établissement, contrôle et dépôt des DSN (Déclarations Sociales Nominatives) ;
  • Calcul et établissement des soldes de tout compte ;
  • Suivi des évolutions légales et conventionnelles, mises à jour de la paie en conséquence ;

L'administration du personnel :

  • Productions des documents courants (Attestations, certificats, ...) ;
  • Gestion des périodes d’essai, renouvellements et fins de contrat ;
  • Gestion des congés payés, RTT, absences maladie, maternité/paternité, et autres absences ;
  • Accueil, information et assistance sur les questions administratives et sociales.
  • Suivi des obligations en matière de santé au travail (visites obligatoires auprès de la médecine du travail, ...)

Le processus de recrutement se compose de 3 étapes

1ère étape : Entretien téléphonique/visio avec l'équipe recrutement

2ème étape : Entretien physique avec notre Responsable Juridique Paie & ADP et notre DRH

Dernière étape* : Prise de décision

Il est possible d’avoir une étape supplémentaire pour certain poste (test, entretien complémentaire)


Profil recherché

Formation :

  • Bac+2 minimum en RH, gestion de paie ou équivalent.

Expérience et compétences :

  • 3 ans d'expérience en gestion de paie dans une PME
  • Maîtrise des outils de paie, en particulier Silaé
  • Maîtrise d’ Excel (TCD, formules avancées).
  • Capacité à organiser son environnement de travail
  • Excellentes compétences relationnelles, capacité à interagir efficacement avec différents niveaux hiérarchiques, des collaborateurs opérationnels aux managers

Vous intégrerez une équipe dynamique, bienveillante, et audacieuse avec un esprit collaboratif !

Vous vous reconnaissez ? Alors vous êtes peut-être le talent que nous recherchons !

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes titulaires d’une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé


Pourquoi nous rejoindre ?

  • Salaire fixe, complété par une participation/intéressement et un système de primes : cooptation et nouveaux clients.
  • Télétravail ponctuel possible, horaires flexibles, récupération/modulation du temps de travail, RTT (cadres)
  • Mutuelle avantageuse, Tickets restaurant, CSE Actif, Véhicule de service à disposition
  • Parcours d'intégration, formation interne/externe, accompagnement sur le diplôme du DEC, mobilité interne et plans de carrière
  • Valeurs humaines - Bienveillance, professionnalisme, esprit d'équipe et audace, évènements internes,

Réf: 8b3a3d73-a92a-4a97-b655-b4f8196befa8

WeMa

About WeMa

Strasbourg 📍Obernai 📍Saverne 📍Sarre-Union 📍Sarreguemines 📍Saint-Avold 📍Creutzwald 📍Morsbach 📍Moulins-lès-Metz 📍Paris

Industry
Accounting & Tax
Company Size
201-500 employees
Headquarters
Strasbourg, FR
Year Founded
1947
Website
wema.fr
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