Job Description

Informations générales

Référence

BA091PNC-116112

Date limite de candidature

31/12/2026

du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire administratif - DIPN91 - CPN d'EVRY-CORBEIL

Description du poste

Vos activités principales

Gestion des personnels de la CPN d'EVRY-CORBEIL.

Gestion des notations, avancements, mutations, maladies (sur le logiciel COLISEA), BS et stages sur le logiciel DIALOGUE.

Établissement des tableaux d’avancement de grade pour le SDRT de l’Essonne.

Fiabilisation des données des fonctionnaires.

Gestion des cartes professionnelles (AEL).

Gestion des cartes de circulation.

Saisie et fiabilisation des données DIALOGUE.

Gestion de la main courante de la Section Administrative.

Prise de rendez-vous médicaux et suivi après CMO ou BS des fonctionnaires.

Gestion du courrier entrant et sortant avec divers partenaires (Préfecture, divers partenaires, et diverses administrations) sur logiciel ALICE.

Gestion du matériel (véhicules et des cartes essence)

Gestion des FIRPI

Gestionnaire GESTT

Code(s) fiche de l’emploi-type:

ADM001A

Groupe RIFSEEP 1

Durée attendue sur le poste: de 2 à 3 ans.

Votre environnement professionnel

· Activités du service

Gestion du Secrétariat de la CPN d'EVRY-CORBEIL et des Ressources Humaines

· Composition et effectifs du service

La CPN d'EVRY-CORBEIL est composée de SLSP, SLPJ et Etat-Major

· Liaisons hiérarchiques

Le Commissaire divisionnaire et son adjoint.

Le Chef de l'Etat-Major de la CPN d'EVRY-CORBEIL

· Liaisons fonctionnelles

En interne : Tous les effectifs de la CPN d'EVRY-CORBEIL

En externe : DIPN 91, SGAMI de PARIS, Préfecture, les autres commissariats, la Gendarmerie Nationale, les parquets, les autres administrations et les particuliers DRPP, Préfectures, les commissariats et gendarmerie, les autres administrations.

Date limite de candidature: 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse:
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Vos perspectives :

Evolution au sein des différents services

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Disponibilité, polyvalence et discrétion

Travail hebdomadaire de 40h30 générant 29 RTT

Qui contacter?

- Le chef de l'Etat-Major de la CPN d'EVRY-CORBEIL: 01.60.76.70.24

- Chef du Bureau de Liaison et de soutien: 01.60.76.71.07

Temps plein

Oui

Critères candidat

Compétences attendues

Connaissances techniques:
Avoir des compétences en informatique-bureautique
Niveau maîtrise requis
Connaître l'environnement professionnel:
Niveau maîtrise requis
Savoir-faire:
Savoir s'organiser
Niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe
Niveau maîtrise requis
Savoir rédiger
Niveau maîtrise requis
Savoir-être:
Savoir communiquer
Niveau pratique requis
Avoir le sens des relations humaines
Niveau pratique requis
Savoir s'adapter
Niveau pratique requis
Savoir s'exprimer oralement
Niveau pratique requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Essonne (91)

Lieu d'affectation

DIPN91/CPN d'EVRY-CORBEIL - 60 boulevard de FRANCE - 91000 EVRY-COURCOURONNES

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

EVRY-COURCOURONNES

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/02/2026

Personne à contacter (mail)

dipn91-cpn-evrycorbeil@interieur.gouv.fr