
Wir sind Start to Finish.
Kein Unternehmen skaliert ohne das richtige Leadership-Team. Aus diesem Grund unterstützen wir Startups und Mittelstand wie Snocks, Mellow Noir, Cansativa Group und OnePage dabei, ihre Schlüsselpositionen zu besetzen.
Unser Kunde sucht Dich!
Unser Kunde ist eine wachsende Produktionsgesellschaft für Premium-Food im deutschen Lebensmittelmarkt – eingebettet in eine starke Unternehmensgruppe, mit etablierter Eigenmarke, funktionierender Produktion und namhaften Partnern im Rücken.
Für die nächste Wachstumsphase suchen wir eine kaufmännische Führungspersönlichkeit, die den Laden strukturiert, den Vertrieb aufbaut und mittelfristig die Geschäftsführung eigenständig übernimmt.
🚀 Bereit für den nächsten Karriereschritt?
Dann bewirb dich jetzt - Wir freuen uns auf dich!
Dein Start to Finish Team.

➡️ Habt ihr eine coole Company, aber es fehlen die absoluten A-Player um Next Level zu gehen?
Seit 5 Jahren sind wir am Markt und unterstützen Startups & Scaleups beim Hiring.
Egal ob Snocks (Ecom), MeinDentist (Scaleup) oder Iron Media (Agency):
In 7 Tagen liefern wir euch Hochkaräter, die Impact bringen ab Tag 1.
Jobs: Sales, Marketing, Finance, Tech, Ops, Supply Chain, HR - vom Junior bis C-Level.
Nächste Woche sitzt die “Crème de la Crème” im Interview bei euch.
➡️ Mehr Infos: www.starttofinish.de
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➡️ Cases:
Snocks: “10% unseres Teams kommt von Start To Finish, inkl. 50% unserer Führungskräfte” (Johannes Kliesch)
MeinDentist: 2 x Head of und 1 x Controller gehired in jeweils 4-6 Wochen
Naturtreu: 5 Leute gehired, zB für Ecom, Influencer & Finance. Anschließend HR & Recruiting inhouse aufgebaut.
Admetrics: 3 x Tech Sales in 4 Wochen besetzt
Mellow Noir: 8 Leute gehired im letzten Jahr, inkl Native Ads & SEA
Iron Media: Aufbau des Recruitings & Coaching des HR Teams