Misión del Puesto

Dar cumplimiento a los presupuestos de ventas de la marca a su cargo mediante la implementación de la estrategia y planes de comercialización, empleando para esto la estructura física y humana de cada Hotel en condiciones adecuadas de cantidad, calidad, oportunidad, aplicación correcta de los precios establecidos y con una cultura laboral orientada a la atención al cliente, promoviendo el desarrollo humano, económico y social así como respetando los valores de la sociedad y de la corporación logrando una plena satisfacción de los huéspedes y/o usuarios de los servicios del Hotel.

Áreas de Especialización

• Ventas
• Administración
• Relaciones Públicas

Conocimientos técnicos

• Uso de plataformas como Tiempo 0, Inssist, OTAs
• Liderazgo
• Perfil enfocado en análisis de tarifa
• Conocimiento en segmentos de grupos

Escolaridad

Paquetes Informáticos

Idiomas

Experiencia

• Gerente de Ventas
• Ejecutivo de Ventas - 2 años

Principales funciones del puesto

• Prospectar nuevos clientes y oportunidades comerciales.
• Solicitar y gestionar cuentas y convenios.
• Mantener relación directa con cuentas clave y clientes.
• Fomentar relaciones públicas del hotel mediante visitas a clientes estratégicos.
• Elaborar pronósticos mensuales de ventas y ocupación.

Posición física del trabajo

• Esquema de trabajo presencial en el hotel.
• La jornada laboral requiere que esté sentado en una oficina frente a una computadora, en constante movimiento por recorridos dentro y fuera del hotel.

Necesidades físicas del puesto

• Comunicación constante con todas las áreas del hotel.
• Desplazarse constantemente en el hotel.