Job Description

Somos uma empresa global, líder no desenvolvimento de infraestruturas regenerativas que geram um impacto positivo na sociedade. Nossa força de trabalho de mais de 65.000 profissionais em mais de 40 países nos cinco continentes contribui para a nossa missão de projetar um planeta melhor. Estamos à procura de pessoas que queiram fazer a diferença, promover o desenvolvimento sustentável e encontrar soluções para os grandes desafios globais, como a mudança climática, a superpopulação e a escassez de água. Junte-se a nós na busca de soluções para um futuro sustentável.

Garantir a saúde e o bem-estar dos colaboradores através da implementação de programas, da gestão clínica e de cuidados médicos personalizados, bem como promover uma cultura de segurança e cuidado no seio da organização.

Descrição do trabalho

Liderar a estratégia corporativa de Saúde e Segurança do Trabalho (SST), garantindo a implementação e o aprimoramento contínuo das políticas, diretrizes e programas de prevenção, com foco na proteção das pessoas, excelência operacional e fortalecimento da cultura de segurança. Atuar como parceiro estratégico dos projetos e unidades de negócio, assegurando conformidade legal, gestão de riscos e alinhamento às melhores práticas nacionais e internacionais.

Principais Responsabilidades

• Desenvolver, implementar e monitorar a estratégia corporativa de Saúde e Segurança do Trabalho alinhada aos objetivos da organização.
• Definir políticas, normas, procedimentos e indicadores corporativos de SST para aplicação em todos os projetos e operações.
• Apoiar tecnicamente os projetos e obras em temas relacionados à gestão de riscos, prevenção de acidentes e atendimento aos requisitos legais e contratuais.
• Promover a evolução da cultura de segurança, fortalecendo o protagonismo das lideranças e o engajamento dos colaboradores.
• Estabelecer e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs), propondo planos de ação para melhoria contínua dos resultados.
• Liderar análises de incidentes e acidentes de maior criticidade, garantindo a identificação de causas raiz e a implementação de ações corretivas e preventivas.
• Coordenar auditorias internas e externas, inspeções e avaliações de conformidade relacionadas à Saúde e Segurança.
• Garantir a conformidade com a legislação trabalhista, normas regulamentadoras (NRs) e demais requisitos legais aplicáveis.
• Atuar junto às áreas de Engenharia, Operações, Recursos Humanos, Jurídico e Sustentabilidade na gestão integrada dos temas de SST.
• Apoiar processos de licitação, mobilização de projetos e due diligences, avaliando riscos e requisitos de saúde e segurança.
• Desenvolver programas corporativos de capacitação e conscientização em segurança para todos os níveis da organização.
• Gerenciar orçamento, contratos e fornecedores relacionados à área de Saúde e Segurança.
• Representar a empresa perante clientes, órgãos reguladores, auditorias e entidades de classe em assuntos relacionados à SST.
• Promover iniciativas de inovação, digitalização e uso de dados para melhoria da gestão de Saúde e Segurança.

Requisitos dos candidatos

Requisitos:

• Ensino Superior completo em Engenharia, Administração, Gestão de Segurança do Trabalho ou áreas correlatas.
• Pós-graduação ou MBA em Segurança do Trabalho, Engenharia de Segurança, Gestão de Riscos, Saúde Ocupacional ou áreas afins.
• Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho será considerada diferencial.
• Experiência consolidada em gestão corporativa de Saúde e Segurança do Trabalho.
• Vivência em empresas dos segmentos de construção, infraestrutura, saneamento, energia, mineração ou indústria.
• Experiência no suporte a múltiplos projetos e operações simultaneamente.
• Atuação em gestão de riscos críticos, investigação de acidentes e programas de cultura de segurança.
• Experiência em sistemas de gestão e auditorias de SST.

Conhecimentos Técnicos:

• Legislação trabalhista e Normas Regulamentadoras (NRs).
• Sistemas de Gestão de Saúde e Segurança (ISO 45001).
• Gestão de riscos ocupacionais e operacionais.
• Indicadores de desempenho e gestão por resultados.
• Ferramentas de investigação de incidentes e análise de causas.
• Gestão de mudanças e cultura organizacional.

Competências Comportamentais:

• Liderança estratégica.
• Visão sistêmica e orientação para resultados.
• Capacidade de influência e gestão de stakeholders.
• Comunicação executiva.
• Tomada de decisão baseada em dados.
• Gestão de mudanças.
• Desenvolvimento de equipes.
• Planejamento e organização.

Diferenciais:

• Experiência em empresas de grande porte ou multinacionais.
• Vivência nos setores de infraestrutura, saneamento, construção, energia ou serviços.
• Experiência em processos de transformação e melhoria contínua.

Benefícios:

• VR, VA e VT
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Seguro de Vida
• TotalPass
• Programa de Bem-Estar
• Bônus Anual

Local

• São Paulo / Capital (Vila Olimpia) - Presencial

A ACCIONA recebeu a certificação Top Employer 2022, 2023, 2024 e 2025. Este selo reconhece a organização como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil por seu compromisso de colocar a gestão de pessoas no centro de sua estratégia. Valorizamos a diversidade como fonte de talento e, portanto, trabalhamos para promover um ambiente inclusivo, no qual o respeito e a inclusão sejam promovidos para que todas as pessoas possam participar com igualdade de oportunidades. Convidamos a todos a se candidatarem independentemente da origem, circunstâncias, antecedentes ou status.

M/F