Job Description

Gerente de Sucursal - Santiago

Objetivo del Cargo:

Liderar la gestión comercial, empresarial y de equipo de trabajo en sucursal asignada. Su enfoque principal será la planificación, acompañamiento y seguimiento de cada equipo de la Sucursal, adaptándose a las diversas realidades, potenciales y oportunidades de desarrollo de mercado en la zona asignada. Deberá asegurar el cumplimiento de indicadores de venta, utilidad y servicio para garantizar una experiencia positiva para el cliente.

Funciones Principales:

• Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales adaptadas a la sucursal en función de las oportunidades y desafíos locales.

• Acompañar y guiar a los Jefes de área en la conformación de equipos comerciales, establecimiento de metas y seguimiento de desempeño.

• Planificar y supervisar las estrategias comerciales específicas y evaluar y ajustar continuamente las estrategias según el rendimiento y las oportunidades de desarrollo.
• Asegurar una coordinación eficiente entre la empresa y los canales para optimizar la entrega de soluciones a clientes y asesores.
• Garantizar la asesoría integral a clientes y asesores/corredores en la zona, cumpliendo con los indicadores de venta, utilidad y servicio establecidos.
• Evaluar el desempeño de los corredores y definir estrategias para maximizar la rentabilidad.
• Facilitar la interacción y sinergias entre diferentes áreas de la compañía para brindar soluciones integrales a clientes y corredores.
• Colaborar estrechamente con otros departamentos para mejorar la eficiencia y la calidad del servicio.

Requisitos:

• Formación académica en Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afín.
• Experiencia mínima de 5 años en la conformación de equipos comerciales, manejo de metas y seguimiento comercial.
• Conocimientos sólidos en estrategias comerciales y gestión empresarial.
• Habilidades destacadas en liderazgo, comunicación y toma de decisiones.
• Orientado a resultados y capacidad para adaptarse a diferentes realidades de mercado.