Gerente de Manutenção e Facilities

A Lear para Você

Trabalhamos arduamente pelas pessoas que trabalham conosco. Defendemos nossas equipes e promovemos a colaboração, a inclusão, o respeito e a excelência. Porque queremos oferecer mais para você.

Um caminho para uma carreira melhor. Um futuro melhor.

Nossas equipes desenvolveram tecnologias inovadoras, fabricaram milhões de produtos e conquistaram uma longa lista de reconhecimentos. Ano após ano, somos nomeados uma das Empresas Mais Admiradas do Mundo.

Elas são o segredo do nosso sucesso — capacitadas, inovadoras e inclusivas. Apaixonadas pelo que fazem. Motivadas a alcançar resultados. Porque vencemos juntos.

Você está pronto para uma carreira melhor? Um futuro melhor?

Sobre a posição

A posição de Gerente de Manutenção e Facilities é estratégica para a operação da Lear em Goiana – PE, sendo responsável por liderar a gestão integrada das áreas de manutenção industrial e facilities, promovendo alta disponibilidade dos ativos, segurança operacional e excelência na execução dos processos de suporte à manufatura. Este profissional terá papel fundamental na definição de estratégias de manutenção corretiva, preventiva e preditiva, garantindo a confiabilidade dos equipamentos e a sustentabilidade dos resultados do negócio.

Atuará em estreita colaboração com as áreas de Produção, Engenharia, Qualidade, Finanças, Segurança, Meio Ambiente e fornecedores externos, contribuindo diretamente para a melhoria contínua dos indicadores operacionais, redução de perdas e otimização de recursos. A posição também será responsável pela gestão de contratos, orçamento (OPEX e CAPEX), infraestrutura predial, utilidades e iniciativas de transformação operacional, elevando continuamente o nível de maturidade da planta e apoiando os objetivos estratégicos da organização.

Principais Responsabilidades

Suas atividades incluirão, mas não estarão limitadas a:

• Liderar as áreas de manutenção industrial e facilities, garantindo segurança, eficiência e continuidade operacional.

• Desenvolver e implementar estratégias de manutenção corretiva, preventiva, preditiva e de melhoria contínua para maximizar a confiabilidade dos ativos.

• Gerenciar indicadores-chave de desempenho, incluindo MTBF, MTTR, OEE, disponibilidade e confiabilidade dos equipamentos.

• Monitorar a performance dos sistemas produtivos e conduzir ações voltadas à redução de downtime e aumento da produtividade fabril.

• Coordenar equipes próprias e terceirizadas, promovendo desenvolvimento, engajamento, disciplina operacional e cultura de alta performance.

• Gerenciar contratos, fornecedores e prestadores de serviços, assegurando qualidade, conformidade e controle de custos.

• Controlar investimentos e despesas relacionados a OPEX e CAPEX, garantindo aderência ao orçamento e retorno dos investimentos.

• Garantir a gestão eficiente de utilidades industriais, incluindo energia elétrica, água, gás e demais recursos de infraestrutura.

• Implementar processos, padronizações e melhores práticas voltadas à confiabilidade dos equipamentos e à sustentabilidade operacional.

• Colaborar com áreas internas para assegurar conformidade com normas de segurança, meio ambiente, requisitos legais e regulamentações aplicáveis.

Requisitos Obrigatórios

Formação Acadêmica

• Bacharelado completo em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecatrônica, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.

• Registro ativo no CREA será considerado relevante para a função.

• Experiência Profissional

• Sólida experiência em gestão de manutenção industrial em ambiente manufatureiro.

• Experiência comprovada em liderança de equipes multidisciplinares e gestão de terceiros.

• Vivência na gestão de facilities e infraestrutura industrial.

• Experiência em implementação de programas de melhoria contínua e confiabilidade de ativos.

• Histórico de gestão orçamentária envolvendo OPEX e CAPEX.

Competências Técnicas

• Conhecimento avançado em metodologias de manutenção preventiva, preditiva e corretiva.

• Domínio de indicadores de desempenho como MTBF, MTTR, OEE, disponibilidade e confiabilidade.

• Conhecimento em gestão de utilidades industriais e eficiência energética.

• Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs), segurança do trabalho e requisitos ambientais.

• Vivência com ferramentas Lean Manufacturing, análise de causa raiz e melhoria contínua.

Conhecimentos de Sistemas

• Pacote Microsoft Office avançado.

• Conhecimento em sistemas de gestão de manutenção (CMMS).

• Experiência com sistemas ERP, preferencialmente SAP.

Idiomas

• Inglês avançado para comunicação com stakeholders globais e suporte a iniciativas corporativas internacionais.

Diferenciais

• Experiência na indústria automotiva ou autopeças.

• Vivência em operações de grande porte com elevado nível de automação.

• Certificações em Lean Manufacturing, TPM, Six Sigma ou Reliability Engineering.

• Experiência em projetos de transformação operacional e aumento de maturidade de manutenção.

• Conhecimento em gestão de energia e iniciativas de sustentabilidade industrial.

• Experiência em ambientes multinacionais com interface internacional.

O que oferecemos

Na Lear, você encontrará um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado à excelência, onde profissionais talentosos têm a oportunidade de gerar impacto real nos resultados do negócio.

Oferecemos:

• Oportunidades contínuas de desenvolvimento profissional e crescimento de carreira.
• Ambiente inclusivo que valoriza diferentes perspectivas, experiências e talentos.
• Exposição a projetos estratégicos de alto impacto para a operação e para o negócio global.
• Cultura focada em inovação, melhoria contínua e excelência operacional.
• Interação com equipes multiculturais e líderes globais.
• Participação em iniciativas que contribuem para a transformação e evolução da organização.

Diversidade e Inclusão

A Lear Corporation está comprometida com práticas de emprego justas, baseadas no mérito e na igualdade de oportunidades. Oferecemos adaptações razoáveis de acordo com a legislação aplicável. Para obter assistência durante o processo de candidatura, entre em contato diretamente com o seu recrutador. Os candidatos devem enviar seus currículos para avaliação por meio do nosso sistema de acompanhamento de candidatos. Devido ao alto volume de candidaturas recebidas, apenas os candidatos selecionados para entrevistas serão contatados.

Os candidatos devem estar legalmente autorizados a trabalhar no país onde a vaga está localizada. Currículos enviados sem solicitação por empresas de recrutamento, agências de emprego ou entidades semelhantes não gerarão pagamento de honorários e passarão a ser propriedade da Lear Corporation.