Este es un puesto de trabajo remoto. Full-Stack Developer | Product Engineering — Trainee / Junior En Career HUB buscamos un/a Full-Stack Developer Trainee / Junior para contribuir al desarrollo y evolución de nuestro ecosistema tecnológico de empleabilidad, que integra plataformas de aprendizaje, gestión de búsqueda laboral y soluciones de datos para instituciones. La persona participará en el desarrollo de funcionalidades, aseguramiento de calidad y automatización de procesos, colaborando con Producto, Customer Success y Desarrollo. Principales responsabilidades Desarrollar y mejorar funcionalidades frontend y backend. Ejecutar pruebas funcionales, exploratorias, de integración y regresión. Contribuir a la creación y mantenimiento de pruebas automatizadas. Desarrollar scripts, automatizaciones e integraciones para optimizar procesos internos. Trabajar con APIs REST, webhooks y bases de datos. Utilizar agentes de IA para programar, depurar, probar y documentar, comprendiendo y validando los resultados. Aplicar buenas prácticas de programación, control de versiones y documentación técnica. Requisitos Requisitos Perfil Trainee o Junior con experiencia práctica desarrollando aplicaciones web, ya sea en proyectos personales, académicos, bootcamps, prácticas o primeros empleos. Fundamentos de JavaScript o TypeScript, HTML/CSS, al menos un lenguaje backend, SQL, bases de datos relacionales, APIs REST y Git. Experiencia práctica con agentes de programación como Claude Code, Codex, Cursor o equivalentes, aplicada al desarrollo y revisión de código. Conocimientos de testing manual y/o automatizado. Conocimientos iniciales de automatización mediante scripts, APIs, webhooks o herramientas de integración. Atención al detalle, capacidad de aprendizaje, pensamiento crítico y disposición para trabajar en equipo. Conocimientos deseables React, PHP/Laravel, Moodle, PostgreSQL o MySQL. Playwright, Cypress, Selenium, Jest, PHPUnit, Pest o Postman. n8n, Make, Zapier, Zoho Flow o herramientas similares. No se exige dominio de todo el stack ni una formación académica específica. Se priorizarán las competencias demostrables y la capacidad de aprendizaje. Condiciones Modalidad 100% remota desde Chile. Dedicación completa. Prestación de servicios mediante boleta de honorarios. Vinculación inicial por 3 meses, con eventual renovación según desempeño y necesidades del proyecto. Residencia en Chile y documentación vigente para la contratación. Ventajas

¿Quiénes somos?
"A talent connection company" - Conectamos a las personas con las organizaciones.
¿Qué hacemos?
En WHO&Co brindamos servicios para la gestión y búsqueda de talento, y desarrollamos soluciones para impulsar la empleabilidad.
¿Qué ofrecemos?
- Headhunting: Consultoría y reclutamiento de perfiles C-level y de alta dirección.
- Career HUB: Ecosistema digital que acelera la búsqueda de trabajo. Está diseñado para estudiantes de educación superior, recién egresados y profesionales en etapa de búsqueda e inserción laboral.
- HR Consulting: Asesoramiento estratégico y personalizado, orientado a impulsar y optimizar la gestión del capital humano en las organizaciones.
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Who we are?
"A talent connection company" - Connecting people with organizations.
What we do?
We provide HR Consulting services and develop solutions for job searching and career development.
What we offer?
- Headhunting & Recruiting: Talent management consulting for C-level and executive search.
- Career HUB: A digital solution designed to help everyone boost their job search.
- HR Consulting: Strategic advice on human capital and HR management.