Job Description

👋 SOBRE TI

Tienes experiencia liderando equipos en entornos industriales y disfrutas estando cerca de la operación, las personas y los procesos. Sabes cómo mantener una fábrica o un almacén funcionando de forma eficiente, incluso cuando surgen imprevistos o es necesario tomar decisiones rápidas.

Combinas una mentalidad técnica y organizativa con un estilo de liderazgo cercano. Te gusta desarrollar a las personas, establecer expectativas claras y crear un entorno en el que la seguridad, la colaboración y la mejora continua formen parte del día a día.

Además, te sientes cómodo trabajando en un sistema de turnos, tanto diurnos como nocturnos, y entiendes la importancia de garantizar una operación fluida durante las 24 horas.

🌟 LO QUE ENCONTRARÁS AQUÍ

Tendrás un papel clave en el funcionamiento diario de nuestras operaciones y la oportunidad de generar un impacto real tanto en el rendimiento de la planta como en el desarrollo de las personas.

Formarás parte de un entorno dinámico en el que podrás:

• Liderar un equipo y acompañar su crecimiento profesional.
• Participar directamente en la mejora de nuestros procesos.
• Colaborar con diferentes áreas y ampliar tu conocimiento del negocio.
• Contribuir a que nuestros productos lleguen al cliente con los más altos estándares de seguridad y calidad.
• Desarrollar tu carrera dentro de una compañía internacional y orientada a la mejora continua.

🚀 TU MISIÓN

Como Front Line Manager, liderarás y desarrollarás un equipo de aproximadamente 15 personas en nuestras áreas de fabricación y almacén.

Tu misión será asegurar que nuestros productos se fabriquen y distribuyan de manera eficiente, manteniendo los más altos estándares de seguridad, calidad y rendimiento operativo.

Trabajarás directamente con los equipos de primera línea y colaborarás con diferentes áreas de la planta para resolver problemas, optimizar procesos y garantizar la continuidad de las operaciones.

🔍 ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?

👥 Liderazgo y desarrollo del equipo

• Liderar, acompañar y desarrollar a un equipo de aproximadamente 15 personas.
• Asegurar que cada miembro del equipo cuente con las habilidades y los conocimientos necesarios para desempeñar su función.
• Utilizar el coaching y el mentoring para impulsar el desarrollo y el rendimiento.
• Gestionar situaciones de bajo rendimiento aplicando los procesos correspondientes de manera justa y consistente.
• Reconocer y celebrar los buenos resultados y las contribuciones destacadas.

🦺 Seguridad, calidad y cumplimiento

• Garantizar el cumplimiento de los sistemas, procedimientos y estándares de seguridad de la planta.
• Trabajar para prevenir accidentes y asegurar que ningún producto no conforme llegue al cliente.
• Velar por el cumplimiento de los sistemas y compromisos medioambientales del centro.
• Promover una cultura en la que la seguridad y la calidad sean responsabilidad de todo el equipo.

⚙️ Rendimiento y excelencia operativa

• Supervisar el rendimiento diario del equipo y asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos.
• Identificar cuellos de botella, riesgos y oportunidades de mejora dentro de los procesos de fabricación y almacenamiento.
• Utilizar datos e indicadores para tomar decisiones y mejorar el rendimiento de acuerdo con los niveles de servicio establecidos.
• Impulsar iniciativas de mejora continua y aplicar metodologías de Lean Manufacturing.
• Actuar de forma proactiva para resolver problemas y minimizar interrupciones en la operación.

🤝 Comunicación y colaboración

• Comunicar prioridades, expectativas y resultados de forma clara y cercana.
• Adaptar tu estilo de comunicación para involucrar y motivar a diferentes perfiles.
• Fomentar un entorno de trabajo colaborativo, positivo y orientado a resultados.
• Trabajar estrechamente con las funciones de soporte y con otros equipos de turno para desarrollar soluciones integrales.
• Construir una sólida red de contactos dentro y fuera de la planta para compartir y adoptar mejores prácticas.

✅ ¿QUÉ NECESITAS PARA TENER ÉXITO EN EL PUESTO?

Essential

• Formación universitaria en Ingeniería Industrial o una titulación o experiencia equivalente.
• Experiencia sólida en entornos de fabricación, producción, operaciones o almacén.
• Experiencia previa liderando y desarrollando equipos operativos.
• Disponibilidad para trabajar en un sistema de turnos diurnos y nocturnos.
• Conocimiento de metodologías de mejora continua y principios de Lean Manufacturing.
• Capacidad para analizar datos e indicadores operativos y convertirlos en acciones concretas.
• Buenas habilidades de comunicación, coordinación e influencia.
• Capacidad para asumir responsabilidades, tomar decisiones y trabajar con orientación a resultados.
• Mentalidad resolutiva y capacidad para adaptarse a un entorno dinámico.

Nice to Have

• Experiencia previa en la industria alimentaria o de bebidas.
• Experiencia trabajando con acuerdos de nivel de servicio o SLA.
• Conocimientos de procesos de calidad, seguridad y medioambiente dentro de un entorno industrial.
• Experiencia participando en proyectos de mejora de procesos o excelencia operativa.
• Experiencia aplicando técnicas de coaching y mentoring con equipos de primera línea.

Our DEI Commitment

At Suntory, we recognize that diverse knowledge, perspectives, and backgrounds contribute to our collective success. We are committed to fostering a diverse, equitable, and inclusive workplace where all individuals can bring their whole selves to work every day, regardless of race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, disability, neurodiversity, or differing abilities, age, or any other protected characteristic.

Our recruitment and selection processes are designed to highlight what Suntory offers as an employer while allowing candidates to share their unique skills and experiences. We understand that career trajectories vary, and if you believe your experience/background can benefit our team, we encourage you to apply. We endeavor to make our interview process as inclusive as possible and offer reasonable accommodations as needed. Together, we can cultivate a workplace where everyone can thrive and propel our mission of Growing for Good.