Job Description

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

Nuestra gente marca la diferencia en nuestro éxito.

Tipo de Contrato:

Regular (Undefined)

¿Qué estamos buscando?

1. Gestión Financiera y Performance

●Liderar el seguimiento integral de la actividad, resultados, rentabilidad, costes e inversiones del negocio de CIB.

● Coordinar el proceso de planificación financiera (presupuestación, plan estratégico, proyecciones).

●Analizar drivers de negocio (ingresos, capital, RWA, liquidez) y proponer acciones para optimizar la rentabilidad.

● Elaborar y presentar reporting ejecutivo para el senior management local y global.

●Asegurar la correcta interpretación financiera del desempeño del negocio en un entorno macroeconómico complejo.

2. Reporting, Datos y Transformación

● Liderar la evolución del modelo de reporting financiero hacia soluciones más automatizadas, escalables y basadas en datos.

● Impulsar iniciativas de mejora en la calidad, consistencia y gobernanza del dato financiero.

● Definir KPIs avanzados y cuadros de mando para la toma de decisiones (dashboards, self-service analytics).

● Colaborar con equipos de Data/IT para desarrollar capacidades analíticas (data models, pipelines, BI tools).

● Introducir prácticas de analítica avanzada.

3. Gobernanza, Procesos y Servicios Transversales

● Definir y supervisar los procesos financieros locales asegurando alineamiento con estándares globales.

● Garantizar el cumplimiento de SLAs, controles internos y requerimientos regulatorios.

● Identificar oportunidades de mejora continua y eficiencia operativa en los procesos financieros.

● Coordinar con funciones globales de Finance y otras geografías para compartir mejores prácticas.

4. Gestión de Equipo y Liderazgo

● Capacidad de planificación, coordinación y anticipación entre los diferentes equipos locales y globales

• Comunicación efectiva y trabajo en equipo

• Colaboración transversal, capacidad de trabajar eficazmente en equipos multiculturales y globales

● Fomentar capacidades híbridas en el equipo (finanzas + data).

● Actuar como punto de referencia para stakeholders clave (negocio, riesgos, auditoría, etc.).

● Facilitar la resolución de incidencias y priorización de iniciativas estratégicas.

Perfil Requerido

Experiencia

● +10 años en Finanzas, preferiblemente en banca de inversión.

● Experiencia sólida en control de gestión, planificación financiera y reporting.

● Experiencia demostrable en proyectos de transformación de datos / reporting / Business Intelligence.

● Experiencia en entornos complejos y altamente regulados.

Conocimientos y Skills

●Finanzas

○Fuerte comprensión de productos de banca de inversión (mercados, transaccionales, préstamos, etc.).

○Dominio de métricas financieras (P&L, RWA, capital, RORC).

●Data & Tecnología

○Familiaridad con modelos de datos, automatización y arquitectura de reporting.

○Valorable conocimiento de herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau u otras).

●Soft Skills

○Capacidad de planificación, coordinación y anticipación entre los diferentes equipos locales y globales

○Comunicación efectiva y trabajo en equipo

○Colaboración transversal, capacidad de trabajar eficazmente en equipos multiculturales y globales

○Proactividad e iniciativa para impulsar mejoras

○Pensamiento estratégico y orientación a negocio.

○Capacidad de influencia y comunicación con senior stakeholders.

○ Liderazgo de equipos multidisciplinares.

○Orientación a resultados y mejora continua.

○Alta capacidad analítica combinada con visión ejecutiva.

Banca responsable ​

Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible. Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro.

Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.

Diversidad

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco.

Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona.

Nuestros valores

Nuestros valores definen nuestra identidad y son la palanca que nos impulsan a hacer realidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones.

Requisitos legales

Si el puesto al que optas se encuentra fuera del país en el que te encuentras actualmente, es posible que necesites obtener un visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, así como cumplir con cualesquiera otros requisitos que puedan ser exigidos por la normativa laboral y de inmigración o por la normativa profesional local aplicable al puesto en el país en cuestión.

En el caso de que usted sea el candidato final, BBVA podrá asistirle en la tramitación del correspondiente permiso/visado, entendiéndose que si por cualquier circunstancia (i.) no se expide el correspondiente visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, (ii.) o no se cumplen cualesquiera otros requisitos exigidos por la normativa laboral y/o de inmigración y/o la normativa profesional local aplicable al desempeño del puesto vigente en el país, lamentablemente usted será excluido del puesto. Asimismo, si dispone de visado y/o permiso de trabajo y/o residencia para el país correspondiente, le rogamos que lo indique al solicitar el puesto.