GML-HR

Finance Manager - City Elevator A/S

GML-HR  •  Kingdom of Denmark (Onsite)  •  12 hours ago
Apply
AI can make mistakes so check important info. Chat history is never stored.

Job Description

Finance Manager til City Elevator – tag ansvar for økonomien i en ambitiøs vækstvirksomhed

Som medarbejder hos City Elevator bliver man en del af en virksomhed med stærk kundeorientering, flad struktur og oprigtig, nærværende ledelse. Der er fokus på trivsel og sammenhængskraft, og derfor arrangeres mange sociale aktiviteter, og kulturen er præget af fælles fejring af succeser. Virksomheden har de seneste år modtaget en række priser – herunder Børsen Gazelle-prisen syv år i træk (2019–2025) samt anerkendelse som Succesvirksomhed.

Om rollen

Som Finance Manager får du det samlede ansvar for økonomifunktionen og bliver en central spiller i virksomhedens fortsatte udvikling. Rollen er både operationel og strategisk og indebærer et tæt samspil med ledelsen og moderselskabet i Sverige.

Du bliver en del af ledergruppen og får en vigtig rolle i at sikre professionel økonomistyring, transparens og datadrevede beslutningsgrundlag i en vækstorienteret organisation.

Dine primære opgaver:

· Ledelse og udvikling af økonomiteam på fem personer fordel på to lokationer

· Sikre korrekt og rettidig regnskabsaflæggelse (månedligt, kvartalsvist og årligt)

· Drive koncernrapportering til moderselskabet i Sverige

· Ansvar for budgettering, forecasting og finansiel planlægning

· Agere finansiel sparringspartner for ledelsen – bl.a. ifm. analyser, cash flow og vækstinitiativer

· Udvikle og optimere processer, systemer og interne kontroller

City Elevator søger denne kandidat

Vi søger en Finance Manager med en stærk faglig base og evnen til at omsætte finansielle data til forretningsmæssig værdi.

Vi lægger vægt på, at du:

· Har en relevant økonomisk uddannelse (cand.merc., HD(R) eller tilsvarende)

· Bringer solid erfaring med regnskab, rapportering og finansiel styring i en koncernstruktur

· Har arbejdet med budgettering, forecasting og analyser som styringsværktøj

· Er systemstærk og har erfaring med ERP og finansielle systemer

Samtidig er du en profil, der:

· Arbejder struktureret og analytisk

· Har en forretningsorienteret tilgang og kan skabe overblik i kompleksitet

· Formår at opbygge relationer og troværdighed på tværs af organisationen

· Trives i en rolle med både drift og udvikling

Rollen i organisationen

Du får reference til den Adm. direktør og bliver en del af ledergruppen i Danmark. Økonomifunktionen består af fem medarbejdere fordelt på kontorer i Rødovre og Thisted, og du får ansvaret for at sikre struktur, kvalitet og udvikling i funktionen.

Derfor skal du vælge City Elevator

Du får en central rolle i en vækstorienteret virksomhed med en stærk markedsposition, hvor du får mulighed for at sætte retning og udvikle økonomifunktionen. I tæt samarbejde med ledelsen får du direkte indflydelse på beslutninger og en vigtig rolle i virksomhedens videre udvikling. Kulturen er præget af engagement, samarbejde og en kort vej fra idé til handling, og du får samtidig gode muligheder for både faglig og personlig udvikling.

Interesseret i at tage det næste skridt?

GML A/S håndterer rekrutteringen på vegne af City Elevator A/S. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Partner Kristian Storm Aagaard hos GML på telefon +45 2052 6695. Alle henvendelser behandles fortroligt. Vi afholder samtaler løbende, så send din ansøgning og dit CV hurtigst muligt via ”Søg Stillingen”.

Om Virksomheden

City Elevator er specialister i service, reparation og modernisering af elevatorer og lifte. Virksomheden hjælper alt fra boligforeninger og erhvervsejendomme til offentlige bygninger med at sikre driftssikre og velfungerende løsninger – fra lovpligtige eftersyn til akutte reparationer og større moderniseringsprojekter. Engagementet er tydeligt: der leveres kvalitet, tryghed og personlig service, hver eneste dag.

GML-HR

About GML-HR

GML is a well-established consultancy firm with ambitious and experienced consultants within Search & Selection, Management Training and Organisational Development. We focus on the industries we know, as we firmly believe that in-depth industry knowledge heightens the quality of our consulting services. GML serves several of the leading companies in Denmark within the following sectors:

• Energy

• Production industry

• FMCG

• Retail

Recruitment

We have extensive experience with recruitment of specialists, middle and top management. Through close cooperation and thorough knowledge about our clients, we ensure high quality in selecting the best suitable candidate. Our approach is innovative, and we tailor each recruitment to the needs of our client.

We specialise in search, where we actively approach candidates relevant for a position. By utilising the best assessment tools available and completing thorough evaluations of the candidates, we ensure an efficient process with high accuracy. We follow up with candidates and give a detailed introduction to our client’s organisation, and through all this, our candidates create results and make a difference.

Organisational Development and Management Training

We offer training and development within sales, management, communications, negotiation techniques and personal development. Our training is customised to our clients’ needs, as we acknowledge that all organisations have different objectives and face different challenges. We facilitate learning through proven methods, and by encouraging our clients’ active participation.

Good leadership is the difference between success and failure, and the leader’s primary responsibility is to manage the human resources and inspire employees to perform optimally. We tailor our intensive leadership development programme to the organisation’s current situation and future challenges, and follow up with personal sparring.

Industry
HR & Recruiting
Company Size
11-50 employees
Headquarters
Kolding, DK
Year Founded
2010
Website
gml-hr.dk
Social Media