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Fashion & WFJ Client Engagement & Development – Internship

CHANEL  •  Italian Republic (Onsite)  •  2 hours ago
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Job Description

CHANEL Italia è alla ricerca di un/aintern da inserire nel team come Fashion & WFJ Client Engagement & Development Intern La risorsa riporterà direttamente alla Fashion & WFJ Client Engagement & Development Manager, supportando ledivisioni nelle attività legate all’esperienza cliente e all’organizzazione di eventi dedicati all’intera rete CHANEL Italia.

Principali attività e responsabilità:

  • Collaborazione costante con le boutique, i team locali (Client Insight, Event, Client Experience, ecc.) e il team WFJ & Fashion Europa per garantire coerenza, qualità e allineamento nelle iniziative di Client Engagement e Client Development.

  • Supporto alla creazione, all’aggiornamento e alla verifica di materiali di animazione e strumenti dedicati al Client Engagement e Client Development, attraverso la raccolta, il consolidamento e la validazione delle informazioni con le boutique e gli stakeholder coinvolti, garantendo coerenza, accuratezza e qualità dei contenuti

  • Supporto alla governance e al reporting, attraverso la preparazione e l’aggiornamento dei materiali di governance del team Marketing settimanali e mensili (presentazioni, KPI, aggiornamenti progetti e report di follow-up), a supporto del monitoraggio delle attività e della condivisione degli avanzamenti.

  • Supporto nell’organizzazione di seminari e nella gestione delle attività operative legate agli eventi interni, assicurando il coordinamento con gli interlocutori coinvolti.

  • Supporto alle boutique e alle Client Managers nel follow-up dei piani di sviluppo clienti, attraverso accompagnamento, condivisione di best practices e suggerimenti volti afavorire l’efficace implementazione delle azioni.

  • Coordinamento delle attività legate alla strategia di gifting, attraverso la condivisione degli assets disponibili con le boutique, il supporto nella definizione dei quantitativi necessari, la gestione e il follow-up degli ordini, il monitoraggio delle consegne e il controllo del budget dedicato.

  • Monitoraggio e gestione delle problematiche operative e dei bugs, in collaborazione con il team Europa, i team locali e le boutique, garantendo il corretto follow-up e la comunicazione degli avanzamenti fino alla risoluzione.

  • Validazione e controllo dei contenuti tradotti in italiano, assicurando accuratezza, coerenza linguistica e allineamento con gli standard CHANEL.

    Requisiti:

  • Laurea, preferibilmente in ambito marketing, economia, gestione aziendale o discipline affini.

  • Conoscenza avanzata del pacchetto Office, in particolare PowerPoint ed Excel.

  • Ottime capacità organizzative, precisione, attenzione al dettaglio e capacità di gestione delle priorità.

  • Proattività, autonomia e capacità di proporre soluzioni in un contesto dinamico e trasversale.

  • Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con predisposizione al lavoro in collaborazione con diversi interlocutori.

  • Buone capacità di problem solving e approccio orientato alla soluzione.

  • Mentalità positiva, curiosa e creativa, con forte attitudine all’apprendimento e al miglioramento continuo.

  • Conoscenza fluente della lingua italiana e inglese, sia scritta che parlata; il francese è un plus.

  • Interesse verso il mondo dell’orologeria, gioielleria e moda.

Dettagli Contrattuali

  • Tipologia di contratto: Internship

  • Compenso mensile previsto: 1050 euro

  • Ticket restaurant

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About CHANEL

Chanel is a private company and world leader in creating, manufacturing and distributing luxury products, including Ready-to-Wear, Accessories, Fragrances, Makeup, Skincare, Jewellery and Watches. Founded by Gabrielle Chanel in 1910, the House remains dedicated to exceptional craftsmanship and offering high-end creations. Chanel employs more than 32,000 people worldwide.​

As part of this, the House promotes arts, culture and creativity, while investing significantly in key areas including research & development, sustainability, and innovation.​

Chanel is dedicated to creating the conditions for people to perform at their best, building on their strengths and enabling them to benefit from new opportunities. It offers a unique working environment where people are given time to understand the brand, the business, and develop their personal motivations. This means everyone can grow, continue to be inspired and feel included, now and in the future. The company fosters true collaboration and respect for all, grounded in the belief that diversity is essential to the success of the organisation and its people.​

Chanel is committed to rewarding people competitively, as well as offering initiatives such as wellbeing programmes, learning and development opportunities, and parental leave for all parents globally.​

Industry
Fashion & Apparel
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
London, GB
Year Founded
Unknown
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