Job Description

Du suchst nicht den einfachen Fall, sondern die fachliche Tiefe? In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle Leistungsfälle in der beruflichen Vorsorge – dort, wo reglementarische Grundlagen, gesetzliche Bestimmungen, medizinische Einschätzungen und Koordinationsthemen mit anderen Sozialversicherungen zusammenkommen. Du willst Fälle wirklich verstehen, Zusammenhänge erkennen und fundierte Entscheidungen treffen, die für unsere Kundinnen und Kunden spürbar wichtig sind.

Unser BVG-Leistungsdienst sorgt schweizweit für die professionelle Bearbeitung von Leistungsfällen im Bereich Invalidität und Tod. Als Fachexperte Leistungen BVG bist du eng mit der Rententhematik verbunden – von der Prüfung eines möglichen Rentenanspruchs bis zur laufenden Betreuung von Rentenbezügern. Du stellst sicher, dass Leistungsansprüche korrekt, nachvollziehbar und zeitnah bearbeitet werden. Dabei zählen nicht nur dein Fachwissen und dein analytisches Denken, sondern auch dein Gespür für unterschiedliche Lebenssituationen. Du kommunizierst klar, verständlich und empathisch – gerade dann, wenn die Materie für Betroffene schwer nachvollziehbar ist.

Bei uns findest du eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung. Wir leben Flexwork und bieten dir einen hybriden Arbeitsplatz – flexibel im Homeoffice oder am Hauptsitz in Zürich-Oerlikon, abgestimmt mit deinem Team. Wenn du Qualität, Effizienz und Zusammenarbeit verbindest und unsere Leistungsprozesse aktiv mitgestalten möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Erfahre hier, weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 3» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Fachexperte Leistungen BVG.

Was du tust

• Du bearbeitest Leistungsfälle bei Invalidität und Tod in der beruflichen Vorsorge (BVG) korrekt und zeitnah und bist verantwortlich für die Auszahlung.
• Du prüfst und bewertest rechtliche und medizinische Aspekte sowie die technische Umsetzung bei jedem Leistungsfall.
• Du arbeitest eng mit anderen Sozialversicherungen zusammen, klärst Koordinationsthemen
• Du berechnest Leistungen anhand der reglementarischen und gesetzlichen Bestimmungen.
• Du verfasst und bearbeitest anspruchsvolle Korrespondenz mit Kunden, Vorsorgeeinrichtungen, Behörden, Brokern und Juristen – sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Du gestaltest und verbesserst Prozesse aktiv mit und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung ein.
  
  

Was du mitbringst

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich BVG, vorzugsweise in der Leistungsbearbeitung.
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gymnasiale Maturität, einen Sozialversicherungs- oder Personalvorsorgefachausweis oder eine höhere Fachschule.
• Sicherer Umgang mit verschiedenen IT-Anwendungen und Offenheit für digitale Tools.
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift; jede weitere Landessprache ist ein Plus.
• Eigenverantwortung, Effizienz und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
  
  

Dein Kontakt

Senior Talent Acquisition Consultant: Bernd Makasy (044 628 42 14)

Zusätzliche Informationen

Teilzeit oder Vollzeit: 80 – 100%

Arbeitsort: Zürich, Oerlikon

Hybrides Arbeiten: bis zu 40%

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben.

Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.

Wer wir sind

Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.

Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Siehe hier selbst und werde Teil davon

Information für Personalvermittler

Zürich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.