Experienced – Microsoft Power Platform Funzionale
Stiamo cercando una figura consultant/senior consultant da inserire nel team Di Microsoft Power Platform di Deloitte Technology & Transformation nelle sedi di Milano e Roma che lavorerà in modalità Hybrid.
Il business Microsoft Power Platform di Deloitte Technology & Transformation si occupa di sviluppare e applicare concretamente le proprie conoscenze sulla piattaforma Microsoft Dynamics 365, utilizzando anche i vari tool e framework dell'ecosistema Microsoft ( DevOps, TFS, Project, Visio, Office 365).
Your Role
La risorsa Experienced verrà inserita in un team di lavoro e si occuperà di:
- Supportare il team nella interpretazione dei bisogni del cliente e nella definizione delle metodologie e degli approcci più adatti per la loro ottimale soddisfazione, con particolare attenzione alle soluzioni basate sull'ecosistema Microsoft Dynamics 365 e Power Platform;
- Individuare, selezionare ed eventualmente customizzare gli strumenti più utili per la raccolta e l'analisi di dati e l'elaborazione di soluzioni a supporto degli obiettivi del cliente, sfruttando le capacità Low Code della Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power Pages) nel rispetto delle best practice Microsoft in termini di ALM, governance e scalabilità;
- Produrre analisi solide e corredate da dati fattuali in modo autonomo, coordinando persone più Junior se necessario, con conoscenza applicata dei principali moduli di Dynamics 365: Sales, Customer Service e Customer Insights, nonché delle relative logiche di configurazione e personalizzazione out-of-the-box;
- Comunicare in modo chiaro, strutturato, breve ed incisivo le proprie idee e proposte, traducendo i requisiti di business in soluzioni tecniche comprensibili per stakeholder tecnici e non;
- Individuare potenziali problematiche di progetto — incluse quelle legate a limiti della piattaforma, technical debt o gap di adozione — e condividerle tempestivamente con il team, interfunzionale ed internazionale.
What we offer
La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 33.000 e EUR 37.500 lordi annui per il grade Consultant, tra EUR 40.000 e EUR 46.500 lordi annui per il grade Senior Consultant.
L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.
La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
Winning Requirements
- Laurea in ingegneria gestionale, economia, informatica o altri titoli di studio in materie tecnico-scientifiche;
- Ha maturato esperienza nel ruolo dai due ai sette anni;
- Conoscenza applicativa e relativa esperienza dei vari moduli che compongono la piattaforma MS Dynamics CRM 365;
- Conoscenza della parte Customization della piattaforma Dynamics CRM 365 (configurazione data model, views, forms, advanced search ecc.);
- Ottima conoscenza di strumenti Microsoft quali Excel, Visio, PowerPoint, Word, Sharepoint (come utilizzatore).
To Make An Impact That Matters
Il network Deloitte, leader nei servizi professionali alle imprese, opera a livello globale in più di 150 Paesi con oltre 460 mila persone.
In Italia, Deloitte è presente in 24 città con circa 13.400 persone che assistono i clienti offrendo servizi di Audit & Assurance, Technology & Transformation, Strategy, Risk & Transactions Advisory e Tax & Legal.
In qualità di network globale ci impegniamo per affrontare le principali sfide sociali, economiche e ambientali della società di oggi. WorldImpact è il nostro programma globale che riunisce tutte le iniziative attraverso cui vogliamo avere un impatto positivo sulle persone, i clienti, l’ambiente e le comunità in cui operiamo.
Con Impact for Italy, la declinazione italiana di WorldImpact, Deloitte ha realizzato progetti che – in collaborazione con istituzioni, realtà del terzo settore, università e altri soggetti – hanno lasciato un impatto concreto e una legacy per il futuro su tutto il territorio nazionale.
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
