
Como Especialista de Impuestos, serás el encargado de liderar el grupo de trabajo del Departamento de Impuestos, asegurando el cumplimiento de las normativas tributarias colombianas y los aspectos legales relacionados con las compañías del grupo. Tu principal objetivo será prevenir contingencias y sanciones económicas, garantizando la eficacia en la gestión de impuestos y la implementación de proyectos normativos. Esta posición se ubica en el área de Contabilidad y reporta directamente al Gerente de Contabilidad.
Formarás parte de un grupo de empresas comprometido con la excelencia en su gestión tributaria. Nuestra organización se rige por las normativas nacionales y municipales, y constantemente busca la eficiencia en el pago de impuestos. Trabajarás en un entorno que fomenta el crecimiento y desarrollo, en colaboración con diversas áreas internas y entidades externas.
Formación Académica:
Experiencia:
Conocimientos Específicos:
Funciones Principales:
Características y Competencias Requeridas:
COLOMBIA | CO,Bogotá, D.C. - Bogotá, D. C. | 11001
IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.

Un equipo de profesionales con una gran calidad humana.Especializados en psicología de las organizaciones, que prestamos servicios de consultoría de Recursos Humanos.
NUESTRA MISION
Nuestro principal objetivo es contribuir al mejoramiento de las estrategias y resultados empresariales de nuestros clientes, mediante una adecuada gestión del Capital Humano.
NUESTRA VISION
Ser lideres en el mercado de los servicios de outsourcing en Recursos Humanos. Siendo innovadores con nuestro producto especial, en las soluciones en Talento Humano y aportando valor agregado a nuestros clientes.
NUESTRA FILOSOFIA
Ofrecemos procesos de consultoría en Recursos Humanos de alto valor agregado que responden a las demandas de las organizaciones.
Apoyamos a las empresas a ser mas competitivas, ofreciendo soluciones integrales que mejoren sus resultados a través de la potencialización del recurso humano.