Job Description

La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

1. ¿Qué harás?

El rol Especialista de Propuestas Comerciales tiene como obejtivo habilitar comercialmente el portafolio de patrocinios del Tec de Monterrey, asegurando que los proyectos se traduzcan en propuestas claras, estructuradas y alineadas a la estrategia institucional. Funciona como el puente entre la estrategia y su presentación, convirtiendo el potencial comercial de las iniciativas en materiales atractivos, diferenciados y relevantes para cada marca. A través de una comunicación visual efectiva y consistente, permite a las gerencias comercializar con mayor impacto y foco estratégico, actuando como un habilitador clave del ingreso indirecto.

1. ¿Cómo lo harás?

Tus principales retos serán:

• Desarrollo de Propuestas Comerciales Visuales: responsable de construir las propuestas de patrocinio de principio a fin: desde el análisis del brief hasta la entrega del PDF final. Integra la narrativa estratégica con un diseño visual de alto impacto, asegurando que cada propuesta esté alineada a la marca, al proyecto y al perfil del patrocinador potencial.
• Atención Estratégica a Gerencias Asignadas: responsable de ser el punto focal del portafolio para sus gerencias asignadas. Esto implica entender prioridades, calendarios, proyectos clave y necesidades comerciales, manteniendo una comunicación constante y ordenada que evite urgencias reactivas y solicitudes fuera de proceso.

• Mapeo y Registro de Proyectos del Portafolio: Identifica, documenta y mantiene actualizado el inventario de proyectos de su gerencia, asegurando que cada iniciativa esté correctamente registrada en la Base de Proyectos, con información clara de alcance, audiencia, fechas, estatus y responsables.

• Evaluación y Clasificación de Proyectos (Carriles A, B, C): Aplica la lógica de priorización definida (calculadora y criterios estratégicos) para evaluar cada proyecto, proponiendo su clasificación por carril y asegurando que el nivel de habilitación corresponda a su relevancia estratégica y comercial.

• Desarrollo de Habilitadores Comerciales del Proyecto: Desarrolla y mantiene actualizados los materiales comerciales (ficha técnica, presentación, narrativa) asegurando claridad, coherencia institucional y alineación con el valor del Tec, para que los gerentes puedan comercializar los proyectos con efectividad.

3.- ¿Qué buscamos?

Si tienes estudios de Diseño grafico o arte digital. Experiencia 2 años de experiencia en roles de diseño de producto, redes y publicidad. Experiencia comprobable en la creación de presentaciones ejecutivas y la coordinación de activaciones en campo. ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

4. ¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

Contacto: yazmin.cruz@tec.mx

Esquema de trabajo: Presencial

Ubicación: Mty,N.L.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

* Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

En esta vacante ya se encuentran participando candidatos internos identificados a partir de las Revisiones de Talento y/o candidatos externos previamente identificados. Si tu perfil no cumple el 100% con los requisitos, probablemente no puedas avanzar en este proceso. De ser así, te invitamos a seguir participando en nuestras oportunidades de crecimiento.

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