Job Description

Acerca de:

• Desarrollar e implementar Planes de Recuperación ante Desastres de Grupo Coppel, que estén alineados a las políticas de seguridad de la información, normativas gubernamentales y niveles de operación requeridos por el Negocio.

Responsabilidades:

• Verificar el cumplimiento normativo para garantizar la continuidad en Grupo Coppel (Bancoppel, Afore Coppel y Coppel), con el objetivo de tener todos los requerimientos documentados y disponibles en caso de ser requeridos por las autoridades.
• Revisar el cumplimiento de seguridad de la información para DRP, verificando que cumpla con las mejores prácticas y estándares de la Continuidad
• Comprobar y mantener la alineación del DRP con la estrategia de BCP, para asegurar el cumplimiento de los requerimiento de continuidad del negocio.
• Elaborar el documento AIA (Análisis de Impacto a los Aplicativos) para identificar infraestructura crítica de una aplicación / servicio de TI, e identificar los requisitos de recuperación a cumplir para el DRP.
• Verificar periódicamente que las áreas involucradas en el DRP se apeguen y cumplan los lineamientos establecidos en la Decisión 75-A, en el Manual DRP y garanticen el Plan de Continuidad del Servicio de TI.

Requisitos:

• Experiencia de 3 años como Auditor de normativa financiera, Especialista en Seguridad de la información, o Especialista de Continuidad de Negocio.
• Deseable Certificación en DRII, ISO 22301, deseable ITIL y COBIT.
• Conocimientos deseables en Normativa Bancaria; Tecnológico administrativo; Normas de la familia ISO 22301, ISO 27001, ISO 20000, ISO 27002, ISO 22317, BS25999, BCLS 2000; ITIL; COBIT; Seguridad de la información.

Educación:

• Licenciatura en Informática, en Ingeniería en Sistemas Computacionales, en Ingeniería en Tecnologías de Información y Telecomunicaciones, en Ingeniería Industrial.

Beneficios:

• Sueldo base.
• Fondo de ahorro.
• Descuentos en compras de muebles y ropa.
• Aguinaldo.
• Vacaciones.
• Prima vacacional.
• Reparto de utilidades.
• Día libre de cumpleaños.
• Becas para estudio.
• Útiles escolares.
• Club de protección familiar.
• Ambiente de trabajo agradable.
• Entre otros beneficios y prestaciones.

1, Validar las cifras de compensacion diaria en tiempo y forma de las operaciones nacionales e internacionales de nuestros clientes, para realizar esta actividad se utiliza la información proporcionada por E-Global, Visa y Mastercard, se hace con la finalidad de garantizar la correcta aplicación a los clientes y a la contabilidad.

2, Generar los reportes trimestrales a Visa y Mastercard, realizando la afectación contable en los aplicativos correspondientes, con la finalidad de verificar el correcto cobro y pago de comisiones a las marcas.

3, Validar y/o preparar las respuestas a comentarios u observaciones que realice la autoridad con relación a los procesos de facturación, conciliación y aplicación de las transacciones de los cuentahabientes.

4, Realizar la Conciliación de las cuentas contables correspondientes, se hace con base a la balanza del último cierre diario contra el reporte generado en los aplicativos en la misma fecha a conciliar, con el objetivo de detectar posibles variaciones en los registros del banco contra aplicativos.

5, Realizar un reporte diario de conciliación sobre las cuentas involucradas para garantizar la correcta operación bancaria, con la finalidad de llevar a cabo las gestiones de correcciones manuales o en aplicativos.

6, Validar y proccesar transacciones interbancarias y de adquiricencia, así como escalar y resolver incidentes de comunicación y transacción. Monitorear en tiempo real la conectividad y siponibilidad de los enlaces de redes externas.

Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.

"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."