Job Description

O que esperamos de você:

• Ensino superior completo em Administração, Economia, Direito ou cursos similares.

• Desejável MBA ou Pós Graduação em Gestão de Recursos Humanos ou cursos similares

• Inglês ou Francês fluente.

• Excel e Power Point avançado.

• Desejável conhecimento em SAP.

Como é o dia a dia:

• Gerir e evoluir os programas de benefícios da Leroy Merlin Brasil, assegurando competitividade e sustentabilidade financeira.

• Monitorar indicadores (sinistralidade, utilização, custo), conduzindo análises críticas e implementando ações estruturais de otimização.

• Liderar negociações estratégicas com fornecedores, conduzindo discussões de alta complexidade e impacto financeiro relevante, com foco em otimização de custos,
  melhoria de nível de serviço e evolução dos modelos contratados.

• Atuar como protagonista na definição de estratégias de negociação, tomando decisões baseadas em dados e assegurando equilíbrio entre eficiência financeira, competitividade e experiência do colaborador.

• Atuar como consultor interno para lideranças, recomendando soluções alinhadas às necessidades do negócio.

• Garantir a governança e a correta aplicação das políticas, assegurando conformidade legal e aderência às diretrizes corporativas.

• Ser referência técnica para RH e stakeholders.

• Estruturar iniciativas de bem-estar e qualidade de vida conectadas à estratégia de benefícios.

• Monitorar a percepção dos colaboradores e liderar estratégias de comunicação, garantindo clareza, engajamento e efetividade dos programas.

• Conduzir análises integradas de benefícios e remuneração total, recomendando ajustes com base em benchmarks.

• Atuar na revisão e evolução de políticas, garantindo coerência, competitividade e alinhamento às práticas de mercado.

• Atuar como referência na aplicação de cláusulas de benefícios em Convenções Coletivas, assegurando conformidade legal e mitigação de riscos.

• Interfacear com Jurídico e Relações Sindicais na definição e implementação de diretrizes.

• Conduzir pesquisas e análises de mercado, traduzindo dados em recomendações estratégicas.

• Identificar tendências e oportunidades de inovação em benefícios, avaliando aplicabilidade e impacto para o negócio.

• Atuar como interface em temas de mobilidade internacional, quando aplicável.
  

Candidate-se para esta vaga e faça parte da nossa construção!

Desejamos boa sorte no seu processo!

Não deixe de visitar uma loja e conhecer ainda mais sobre como é fazer parte do nosso time, vendo de perto as pessoas que entregam as melhores experiências para nossos clientes.

Incentivamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD).

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