Har du et kommercielt mindset, teknisk forståelse og trives du med at opbygge stærke kunderelationer fra bunden? Så har du nu muligheden for at blive en del af et stærkt brand og sælge et af markedets mest anerkendte lastbilmærker – Mercedes-Benz.
P. Christensen har i mere end 100 år skabt resultater gennem ordentlighed, kvalitet og langvarige kunderelationer. Som en af landets førende autoriserede forhandlere af Mercedes-Benz er virksomheden kendt for sin professionalisme, specialviden og stærke samarbejder.
Virksomheden har specialiserede lastbilsafdelinger og søger nu en ny erhvervsrådgiver som vil være med til at styrke salget og relationerne i regionen.
Som erhvervsrådgiver bliver du en nøglespiller i lastbils-teamet og får ansvaret for at drive salget af nye Mercedes-Benz lastbiler. Du arbejder med nysalg i ordets fulde betydning – både ved at opsøge nye kunder og genaktivere tidligere relationer. Det kræver forretningsforståelse, vedholdenhed og evnen til at skabe tillid fra første kontakt.
Du får ansvar for hele salgsrejsen:
Fra den første dialog og behovsafdækning til levering af den færdigopbyggede lastbil.
Du rådgiver om modelvalg, tekniske løsninger, specialudstyr og opbygning, og fungerer som bindeled mellem kunden, leverandører og værksted.
Stillingen giver dig stor frihed til at strukturere din hverdag, men kræver også, at du tager ejerskab og følger dine sager helt til dørs. Du bliver en del af et team, der arbejder tæt sammen på tværs af lokationerne i Kolding, Odense og Padborg, og fleksibilitet ift. samarbejde på tværs er en naturlig del af jobbet.
Du lykkes, når du formår at opbygge en pipeline af relevante kunder, der mærker din faglighed, dit engagement og din evne til at lytte og levere. Du motiveres af at gøre en reel forskel – både for kunderne og dine kolleger.
Vi forestiller os, at du har erfaring med salg af lastbiler, teknisk udstyr eller andre komplekse produkter, hvor rådgivning og løsningssalg er centralt – fx maskiner til anlægsindustrien eller tilbehør til lastbiler. Du kan også komme fra en teknisk baggrund, fx som værkfører, og være klar til at tage springet til en mere kommerciel rolle.
Det vigtigste er, at du:
Har teknisk forståelse og forretningsmæssig nysgerrighed.
Er vedholdende, struktureret og tager ansvar.
Fremstår kompetent og troværdig i dialogen med kunder og samarbejdspartnere.
Hos P. Christensen bliver du en del af en stærk virksomhed med et solidt brand og høj faglighed. Du får kompetente kolleger, en uformel omgangstone og en hverdag, hvor der er kort fra idé til handling.
Du får muligheden for at arbejde med det ypperste inden for lastbiler – og samtidig gøre en reel forskel for dine kunder.
Lyder det som noget for dig?
P. Christensen A/S samarbejder med GML-HR om denne rekruttering. Du er velkommen til at kontakte Associate Partner hos GML-HR, Kristian Aagaard, på telefon 2052 6695 for at høre mere om stillingen. Enhver henvendelse behandles fortroligt.
Søg stillingen ved at klikke på "Ansøg"-knappen.

GML is a well-established consultancy firm with ambitious and experienced consultants within Search & Selection, Management Training and Organisational Development. We focus on the industries we know, as we firmly believe that in-depth industry knowledge heightens the quality of our consulting services. GML serves several of the leading companies in Denmark within the following sectors:
• Energy
• Production industry
• FMCG
• Retail
Recruitment
We have extensive experience with recruitment of specialists, middle and top management. Through close cooperation and thorough knowledge about our clients, we ensure high quality in selecting the best suitable candidate. Our approach is innovative, and we tailor each recruitment to the needs of our client.
We specialise in search, where we actively approach candidates relevant for a position. By utilising the best assessment tools available and completing thorough evaluations of the candidates, we ensure an efficient process with high accuracy. We follow up with candidates and give a detailed introduction to our client’s organisation, and through all this, our candidates create results and make a difference.
Organisational Development and Management Training
We offer training and development within sales, management, communications, negotiation techniques and personal development. Our training is customised to our clients’ needs, as we acknowledge that all organisations have different objectives and face different challenges. We facilitate learning through proven methods, and by encouraging our clients’ active participation.
Good leadership is the difference between success and failure, and the leader’s primary responsibility is to manage the human resources and inspire employees to perform optimally. We tailor our intensive leadership development programme to the organisation’s current situation and future challenges, and follow up with personal sparring.