Ubicaciones de trabajo: Huánuco, San Martín, Cajamarca, Trujillo, Piura o Arequipa.
¿Tienes experiencia transformando la cultura de seguridad y desarrollando el liderazgo en entornos de alto riesgo? Buscamos profesionales de campo, con capacidad de gestión autónoma y pasión por el cambio conductual, para sumarse a un proyecto clave en múltiples frentes operativos.
📋 Resumen de Condiciones
Tipo de Contrato: Planilla.
Plazo del Servicio: Proyecto de 3 a 4 meses.
Régimen de Trabajo: 14x7
🎓 Perfil Requerido: Formación y Conocimientos
Grado Académico: Titulado y Colegiado (vigente) en Psicología Organizacional, Ingeniería Industrial, Administración, Ciencias de la Educación o carreras afines al comportamiento humano.
Formación Valorada: Coaching, Seguridad Basada en el Comportamiento (BBS) y/o Liderazgo Operativo.
Conocimientos Técnicos: * Dominio de metodologías de observación conductual estructurada y retroalimentación efectiva.
Normativa peruana en SST (Ley 29783 y su Reglamento D.S. 005-2012-TR).
Manejo de herramientas digitales para reportes y registros en campo.
Licencia de Conducir: Categoría B-I.
💼 Experiencia Requerida (Contabilizada desde la Titulación)
Experiencia General (OBLIGATORIA):
Mínimo 3 años comprobables (mediante certificados o contratos) en programas de cambio de comportamiento, liderazgo operativo, entrenamiento en campo o coaching en entornos de alto riesgo (minería, energía, construcción, oil & gas o equivalentes).
Experiencia Específica Indispensable:
Diseño, implementación y medición de resultados en programas de cambio de comportamiento en campo para supervisores operativos.
Ejecución de entrenamientos vivenciales, microentrenamientos y feedback 1:1 directamente en zonas operativas (no solo en aula).
Acompañamiento presencial a supervisores/capataces con registro de desviaciones conductuales y observación estructurada.
Facilitación de rituales de seguridad (Charlas de inicio, Toolbox talks, Stop Work Authority, etc.).
Formación de entrenadores internos (Train the Trainer).
Gestión autónoma y simultánea/sucesiva en múltiples frentes de trabajo.
OCA Global is a private business group –with headquarters in Spain–, dedicated to inspection, quality control, certification, testing, consulting, and training activities.
In OCA Global, we offer a wide range of services to all types of industries, sectors and companies.
The group currently employs more than 3,000 people in our more than 90 offices in 15 countries (Spain, Andorra, Chile, Peru, Mexico, Morocco, Egypt, South Africa, the Emirates, Saudi Arabia and India). In addition, with the collaboration of a wide network of partners, we offer our services in more than 50 countries.
OCA Global is accredited with ISO17020, 17025 and 17021 for multiple standards and is internationally recognised by ILAC.
The company was founded in 2010 with the aim of consolidating itself as the inspection and certification benchmark company of the 21st century and as an alternative to the traditional entities in the sector.
Our more than 40 years of experience offering inspection, certification, testing, and safety and health services, and our more than 230,000 satisfied customers endorse us.
