Direction Generale de l'Aviation Civile

ENPS

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Republic of France (Onsite)  •  4 months ago
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Job Description


Informations générales


Référence


PTSB069PS-114989


Date limite de candidature

20/11/2026

du poste


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Enseignement et Formation - Formatrice / Formateur


Type de poste

Police scientifique


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

ENPS - Écully - Formateur-trice spécialité criminalistique numérique F/H


Description du poste

Activités principales :

– Dispenser les formations organisées dans le cadre du tronc commun ou des modules d'adaptation à l'emploi dans le domaine de la criminalistique numérique ;

– Mettre en œuvre certains modules pédagogiques de formation continue dans leur domaine de compétence en s’appuyant sur des formateurs internes occasionnels, des personnes ressources ou des prestataires extérieurs ;

– Participer à l’évaluation des stagiaires dans le cadre de la formation initiale et continue

– Participer à la gestion des projets de création de cursus en criminalistique numérique avec le pôle conception

– Mettre régulièrement à jour le contenu des formations, en lien avec la Division de l’ingénierie, de la conception et de l’accompagnement pédagogiques et les cadres pédagogiques ;

– Participer à des réunions pédagogiques organisées par les cadres pédagogiques ;

– Participer au parcours d’accueil réservé aux nouveaux formateurs ;

– Être soumis à des évaluations pédagogiques régulières ;

– Réaliser des stages de ressourcement au sein des services opérationnels;

A titre subsidiaire :

– Intervenir sur certaines formations dispensées par le pôle Gestion de la scène d’infraction ;

– Assurer des missions de formation au profit de services étrangers ou de sensibilisation des partenaires institutionnels aux méthodes utilisées.

Vos activités secondaires :
– Être auditeur interne technique et/ou Correspondant Qualité (CoQ)

Environnement professionnel :

Service d’administration centrale, l’Académie de police est directement rattachée au directeur général de la police nationale.
L’Académie de police assure le recrutement de l’ensemble des personnels actifs, techniques et scientifiques de la police nationale, à l’exception des personnels contractuels. Elle pilote la stratégie nationale de formation et élabore le programme annuel de formation. Elle assure ces missions avec le concours de l’école nationale supérieure de police, et en lien avec les directions actives de la direction générale de la police nationale, la préfecture de police et la direction générale de la sécurité intérieure.

En lien avec le service national de police scientifique, l’École Nationale de Police Scientifique (ENPS) conçoit, met en œuvre et dispense la scolarité (formation initiale) et la formation continue des personnels scientifiques de la police nationale. Elle organise leurs périodes de stages et participe à l'évaluation de leur aptitude professionnelle au regard, notamment, de leur premier emploi.
Elle assure la formation continue des personnels actifs auxquels sont confiées des missions de police scientifique.

Liens hiérarchique : le chef de pôle criminalistique analytique et biométrique

Liaisons fonctionnelles :

Tous services de l'Académie de police

Autres écoles (ENSP, ENP...)

Partenaires institutionnels (SNPS et LPS, PPS et DPS, IHEMI, Gendarmerie nationale, universités) ou extérieurs (prestataires de formation...)


Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Continuité du service public

Déplacements possibles

Disponibilité

Respect des horaires

Polyvalence

Avoir suivi les formations ATN0 et ATN1 ou la spécialisation en criminalistique numérique serait apprécié


Descriptif du profil recherché

Compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

- techniques d'exploitation des traces et indices : niveau expert - à acquérir

- relevé de traces et indices : niveau expert - à acquérir

- connaître les règles et techniques pédagogiques : niveau maîtrise - à acquérir

- connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis

- outils informatiques spécifiques : niveau pratique - requis

Savoir-faire :

- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis

- sens de la pédagogie : niveau maîtrise - à acquérir

- savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - à acquérir

- savoir s'organiser : niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-être :

- savoir communiquer : niveau maîtrise - à acquérir

- avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis

- être rigoureux : niveau pratique - requis

- savoir s'adapter : niveau pratique - requis


Temps plein

Oui

Critères candidat


Niveau d'études min. requis

Niveau 4 Baccalauréat


Niveau d'expérience min.

Débutant


Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires


Informations complémentaires

Catégorie statutaire :
Poste ouvert prioritairement au grade de technicien de police technique et scientifique - B1

IPTS : 3

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Affectation géographique :

Académie de police – École Nationale de Police Scientifique (ENPS). Division des formations.

31, avenue Franklin ROOSEVELT – 69 134 ÉCULLY cedex.

Code emploi type : EDU003A

Code RMFP : FPENS019 et ERENS012

Personnes à contacter

le directeur de l'école au 04 26 22 93 80 ou son adjoint au 04 72 86 88 02

le chef de la division 04 72 86 88 10 ou le chef de pôle 04 72 86 84 59


Liste des pièces requises :

CV, une lettre de motivation et le formulaire de mobilité disponible en suivant le lien :

http://drhfs.minint.fr/index.php/police-technique-et-scientifique/439-informations-generales-et-instructions/673-instructions

A défaut, la candidature ne sera pas traitée.

" La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations."


Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert au titre de l'alinéa L332-2 du Titre III du Livre du code général de la fonction publique.


Télétravail possible

Oui


Management

Non

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)


Lieu d'affectation


ECULLY


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ECULLY - ENPS

Demandeur


Date de vacance de l'emploi

12/03/2026


Personne à contacter (mail)

academie-enps-rh@interieur.gouv.fr

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
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