Job Description

Led och utveckla vår verksamhet för män i hemlöshet.

Driv och påverka i frågor kring utsatta människors rättigheter.

Om BoCenter

Stockholms Stadsmission driver flera olika boenden för människor i hemlöshet. BoCenter riktar sig till män i akut hemlöshet och erbjuder stöd och service för att möjliggöra en förändring i deras livssituation. BoCenter är dels en dygnet runt-verksamhet med drygt 20 sovplatser och dels en öppen dagverksamhet för basbehovsorienterat och individuellt stöd med ca 50-60 besökare/dag. Verksamheten är öppen 365 dagar om året.

Om rollen

Enhetschef BoCenter är en verksamhetsnära ledarroll som med ett stabilt ledarskap skapar ett utvecklande, prestigelöst och engagerat samarbete med medarbetare, kollegor och externa intressenter för verksamhetens bästa. Som enhetschef har du det övergripande ansvaret med uppdrag att leda och utveckla BoCenter för att skapa en lugn, trygg och ändamålsenlig verksamhet. I rollen ingår personalansvar för ca 35 medarbetare; biträdande enhetschef, samordnare, ombud, vägledare, administratör, kock och köksbiträden, därutöver tillkommer en grupp timanställda och volontärer. En viktig uppgift i rollen är att hålla dig uppdaterad om vad som sker i samhället och omvärlden samt att samverka både inom Stockholms Stadsmission och med kommuner, myndigheter och andra intressenter.

Ditt uppdrag innefattar bland annat:

• Att aktivt planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten
• Budget-, arbetsmiljö- och kvalitetsansvar
• Personalansvar för ca 35 medarbetare
• Kompetensförsörjning och utveckling av medarbetare
• Omvärldsbevakning
• Samverkan, både inom Stockholms Stadsmission och med kommuner, myndigheter och andra intressenter

Rollen rapporterar till Områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Stockholms Stadsmission tillämpar 6 månaders provanställning. Tjänsten är placerad på Flemminggatan 113 i Stockholm. Tillträde snarast enligt överenskommelse, troligen under första kvartalet

Vem söker vi?
Vi söker dig som är en skicklig, trygg och stabil ledare med flera års chefserfarenhet inom socialt arbete och med erfarenhet av att leda grupper i förändring och att vidareutveckla verksamheter med goda resultat Du bär på ett engagemang för och har arbetserfarenhet av frågor kring socialt utsatta människor, gärna av frågor kring människor i hemlöshet, deras behov och utsatthet. Du har erfarenhet av arbete med människor med samsjuklighet, psykisk ohälsa och i aktivt missbruk. Meriterande med ledarerfarenhet från insatser för målgruppen hemlösa. Du är intresserad av att driva verksamhetens frågor externt och att vid behov representera Stockholms Stadsmission i olika sammanhang.

Vi söker alltså dig med:

Krav:

• Chefserfarenhet inom socialt arbete med personal- och budgetansvar.
• Erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning.
• Erfarenhet av att som ledare skapa lugn och trygghet i akuta situationer.

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete med myndighetsutövande och SoL-placeringar inom socialttjänsten.
• Ledarerfarenhet från arbete i verksamhet för målgruppen hemlösa.
• Erfarenhet av analys- och utvärderingsarbete av verksamheten och att följa utvecklingen i omvärlden och i forskningen.
• Praktisk erfarenhet av MI och lågaffektivt bemötande.
• Erfarenhet av arbete inom ideell sektor och/eller öppna verksamheter.
• Erfarenhet av arbete med personer i utsatta livssituationer.

Du har en relevant utbildning/akademiska poäng, eller samlad arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren anser som likvärdig.

Du är en trygg, analyserande och utvecklingsinriktad ledare med förmåga att skapa engagemang, samarbete och tydlighet. Du är konsekvent, handlingskraftig och löser konflikter innan de hinner uppstå. Du fångar upp och hanterar konflikter i ett tidigt skede och behåller lugnet och skapar stabilitet för medarbetarna och verksamheten. Du vill arbeta för ett mänskligare samhälle och delar Stadsmissionens värdegrund ( https://www.stadsmissionen.se/om-oss/stockholms-stadsmissions-vardegrund).

Vi erbjuder

I denna mångfacetterade roll ingår du i Område Bostads ledningsgrupp som har ett varmt, hjälpsamt och öppet klimat med engagerade och prestigelösa kollegor. Tillsammans arbetar vi för att göra skillnad för de människor Stockholms Stadsmission möter och vi vågar lova att du kommer se att dina insatser ger stor utväxling för de verksamheter du arbetar med.

Frågor och ansökan
I denna rekrytering samarbetar Stockholms Stadsmission med Constatera Search & Interim. Om du har frågor kontakta gärna rekryteringskonsult Lotta Belfrage Palmqvist; lotta.belfrage-palmqvist@constatera.se, 0722-522 373.


Ansök snarast, senast 15 januari 2026 med CV och ansökningsbrev (ansökningshandlingar på svenska) via ansökningslänken eller via www.constatera.se Urval och intervjuer sker löpande. Det är aktuellt att söka tjänsten så länge annonsen är publicerad.

Vi ber dig att svara tydligt och konkret på följande frågor i din ansökan (max en A4-sida):

1. Varför är denna tjänst och Stockholms Stadsmission intressant för dig?

2. Hur uppfyller du kravprofilen i annonsen (konkretisera vilka matchande erfarenheter du har)?

Välkommen med din ansökan!