Job Description

Onde tem evolução, a Vale está.

Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.

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N° do CD (Cargo disponível): 6162

Localidade: Prédio Admin. Mina Feijão, Brumadinho, Minas Gerais

Tipo de contrato: Indeterminado

Período de inscrição: de 10/09/2026 a 17/09/2026

Requisitos necessários:

• Experiência com Planejamento e Controle da Manutenção (PCM).
• Experiência com manutenção de bombas elétricas e motobombas.
• Experiência com manutenção de tubulações hidráulicas e rejeitodutos.
• Conhecimento em técnicas de planejamento, incluindo cronogramas, Gantt e planejamento em horizontes semanal, mensal e anual.
• Domínio de SAP aplicado à manutenção.
• Excel avançado.
• Experiência com gestão e análise de indicadores de manutenção.
• Conhecimento em estratégias de manutenção preventiva, corretiva e preditiva.
• Conhecimento em MS Project.

Requisitos desejáveis:

• Conhecimento em Power BI.
• Experiência em planejamento de grandes paradas de manutenção industrial.
• Experiência anterior em PCM no segmento de mineração.
• Experiência na implantação ou aprimoramento de rotinas de PCM com foco em confiabilidade.
• Conhecimento em Primavera P6.
• Vivência com ferramentas de confiabilidade, como RCM, FMEA e análise de falhas.
• Conhecimento em metodologias de melhoria contínua, como Lean, Six Sigma ou Kaizen.

Responsabilidades e atividades do cargo:

• Elaborar e atualizar o mapa de manutenção de médio prazo, considerando o horizonte de 52 semanas e as estratégias definidas pela Engenharia e pelo PCM.
• Considerar no planejamento as demandas previstas, seus horizontes, tolerâncias e recursos necessários, buscando maior produtividade e aderência ao plano.
• Consolidar demandas de manutenção preventiva, corretiva e preditiva, considerando a criticidade dos ativos.
• Desdobrar o planejamento de médio prazo para os horizontes M+3, M+1, S+1 e D+1, garantindo coerência entre plano, backlog e disponibilidade dos ativos.
• Gerenciar a maturidade das ordens de manutenção previstas para as próximas 13 semanas.
• Validar estimativas de prazo, mão de obra, materiais, equipamentos e demais recursos necessários para execução das ordens de manutenção.
• Planejar e acompanhar grandes paradas, considerando premissas operacionais, restrições, recursos e riscos envolvidos.
• Realizar priorizações e alterações nos mapas de manutenção e de paradas, conforme necessidade operacional.
• Elaborar e gerir Acordos de Nível de Serviço (ANS) junto às áreas de interface.
• Atuar em interface com Produção, Confiabilidade, Engenharia, Suprimentos e Planejamento Integrado para alinhamento de paradas programadas e intervenções críticas.
• Acompanhar e analisar indicadores de manutenção, como AMS, AMC, backlog e DF, identificando inconsistências, desvios e oportunidades de melhoria.
• Verificar a geração e aderência dos planos de manutenção às estratégias estabelecidas.
• Assegurar o cumprimento do planejamento e da programação das atividades de manutenção.
• Apoiar a gestão de riscos relacionados às paradas programadas e recomendar melhorias nos processos e planos de manutenção.
• Apurar e controlar o mapa mensal de manutenção por meio dos sistemas homologados, quando aplicável.
• Contribuir para a melhoria contínua dos processos de planejamento, confiabilidade e execução da manutenção.

Um pouco do que a Vale oferece para você

• Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
• PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
• Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
• PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
• Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
• Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
• Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
• Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
• Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
• Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
• Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
• Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
• Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.
• Para seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo: oferecemos a plataforma Valer, ambiente digital com acesso gratuito e ilimitado a mais de 70 mil cursos com conteúdos focados no aprimoramento da sua carreira
• Entre outros ...

Nossa transformação cultural:

A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.

#vemcomavale

Conheça mais do nosso propósito:

https://www.youtube.com/watch-v=MUpLjGKLmSc

https://www.vale.com/pt/home

Como é trabalhar na Vale?

Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.

Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.

Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.

Onde tem futuro, a Vale está.

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A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn.

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