Job Description

Req ID: 517409

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Seriez-vous le(la) futur(e) End‑to‑End Digital Integration & Validation Leader que nous recherchons à Villeurbanne ?

En tant qu End‑to‑End Digital Integration & Validation Leader (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la conception du nouveau middleware de demain, destiné à supporter les fonctionnalités du train.

Votre mission
Vous garantissez que les services développés par plusieurs équipes s’intègrent parfaitement de bout en bout, et que les critères d’acceptation des user stories ainsi que les exigences non fonctionnelles définis par le Product Owner sont continuellement vérifiés et satisfaits via des pipelines automatisés.

Vos responsabilités incluent :

• Orchestrer l’intégration des services
• Définir la stratégie de test et les environnements pour assurer la vérification et la traçabilité de bout en bout
• Valider les exigences non fonctionnelles et la conformité
• Automatiser les activités dans les pipelines CI/CD/CT
• Gérer les releases d’intégration
• Améliorer en continu les moyens d’intégration, les tests et les pipelines

Votre profil

• Bac+5 ou diplôme universitaire en ingénierie, informatique ou disciplines scientifiques.
• Minimum 5 ans d’expérience dans l'intégration ou la validation de produits logiciels sur des programmes complexes avec une forte composante logicielle.
• Expertise en ingénierie système, logiciels et technologies informatiques incluant la gestion des données, la conception pour la sûreté et la cybersécurité.
• Capacité à travailler de manière transverse avec les équipes d’ingénierie et à gérer les décisions techniques.
• Excellentes compétences en communication en anglais et capacité à collaborer dans des environnements multiculturels.
• Leadership, rigueur, orientation client et esprit collaboratif.

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

Remarque importante

En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

Job Type:​Expérimenté